@Article{, title={The impact of entrepreneur characteristics in crisis management A survey study of the views of a sample of workers in the Jordan Islamic Bank أثر خصائص الريادي في إدارة الازمة دراسة استطلاعية لآراء عينة من العاملين في البنك الاسلامي الاردني}, author={جمال الدوري and احمد فتحي الحيت}, journal={Journal of Baghdad College of Economic sciences University مجلة كلية بغداد للعلوم الاقتصادية الجامعة}, volume={}, number={53}, pages={31-52}, year={2017}, abstract={

الملخص يهدف البحث الحالي إلى قياس اثر خصائص الريادي في ادارة الازمة في البنك الاسلامي الاردني، ومن أجل تحقيق هدف البحث، وإختبار صحة فرضياته فقد تم تطوير استبانة لجمع البيانات من المديرين ورؤساء الأقسام في البنك الاسلامي الاردني. وقد قام الباحثان بتوزيع (210) استبانة على عينة البحث، واسترجاع (200) استبانة؛ أي ما نسبته (95%) من الاستبانات الموزعة.و تتلخص مشكلة البحث في تعرض منظمات الاعمال بشكل عام والبنك الاسلامي الاردني بشكل خاص الى ضغوطات داخلية وخارجية عديدة تؤدي الى وقوع الازمات مما يتطلب وجود موظفين رياديين قادرين على التعامل مع هذه الأزمات وإدارتها بشكل يحافظ على أداء البنك الاسلامي الاردني ويعزز من ميزته التنافسية لذا فإنالغرض من هذا البحث هو معرفة أثر خصائص الريادي في إدارة الازمة في البنك الاسلامي الاردني. وخلص البحث لعدة استنتاجات وتوصيات منها ان الريادة تعتبر مصدرا ومعينا دائم يعمل على تعزيز الميزة التنافسية بين منظمات الاعمال وبالذات البنوك. ووجود أثر ذي دلالة احصائية لبعض خصائص الريادي في ادارة الازمة كما ان القدرة على التحكم بالذات كانت من اهم خصائص الريادي في ادارة الازمات وفقا لوجهات نظر المبحوثين .} }