TY - JOUR ID - TI - THE ROLE OF AGRICULTURAL EMPLOYEES IN THE OPERATION OF AGRICULTURAL TECHNOLOGIES TRANSFER TO FARMERS IN NINEVEH GOVERNORATE دور الموظفين الزراعيين في عملية نقل التقانات الزراعية الى الزراع في محافظة نينوى AU - Marwa A. S. AL-Zubaidi مروة امجد سعيد الزبيدي AU - A. A. AL-talb احمد عواد طالب الطالب PY - 2018 VL - 46 IS - 4 SP - 1 EP - 12 JO - Mesopotamia Journal of Agriculture مجلة زراعة الرافدين العراقية SN - 1815316X AB - The present research aims at identifying the role of agricultural employees in the operation of agricultural technologies transfer to farmers in Nineveh Governorate in general, and in each field of the research fields،which included (organization field, planning field، implementation field، follow-up field, evaluation field). The comparison between the role of agricultural employees at the centers of the Directorate of Agriculture of Nineveh and its agricultural divisions in the transfer of agricultural technologies. Light is shed on the relation between the role of the officials un the transfer of the technologies and the following independent variables (age, educational level, specialization، origin, duration of service in agricultural departments، sources of agricultural information).The research included all the agricultural employees in the Directorate of Agriculture Nineveh and its affiliated sections which are (384) agricultural workers, a random sample (60%) has been selected (231) agricultural employees، (89) agricultural employees from the sections of Nineveh Agriculture Directorate, (142) agricultural employees distributed to the agricultural divisions in the Directorate of Agriculture Nineveh، (30) employees have been excluded because they are included in measuring the validity of the research. A questionnaire has been prepared which included (75) paragraphs to measure the role of agricultural employees distributed in five areas related to programs for the transfer of agricultural technologies concerning organization ، planning، implementation, follow-up and maintenance. Each field has a number of paragraphs (11, 16, 19, 13, 16), respectively, with a five-point scale including the following expressions: (I have a very big role, I have a big role، I have an average role, I have little role, I have no role). The following numerical values have beengiven (5,4,3,2,1) respectively. The results showed that the role of agricultural employees in the transfer of agricultural technology in general was average and tends to increase, which indicates the role of agricultural employees. It recommended that training courses be undertaken to provide agricultural employees with the necessary information and expertise to improve their role in agricultural technology transfer programs.

أستهدف البحث التعرف على دور الموظفين الزراعيين في عملية نقل التقانات الزراعية الى الزراع في محافظة نينوى بشكل عام وفي كل مجال من مجالات البحث التي تضمنت (مجال التنظيم، مجال التخطيط، مجال التنفيذ، مجال المتابعة، مجال التقويم)، وايجاد العلاقة الارتباطية بين دور الموظفين الزراعيين في عملية نقل التقانات وكل من المتغيرات المستقلة الاتية (العمر، المستوى التعليمي، التخصص، النشأة، مدة الخدمة في الدوائر الزراعية، مصادر المعلومات الزراعية). شمل البحث جميع الموظفين الزراعيين في مديرية زراعة نينوى والشعب التابعة لها والبالغ عددهم (466) موظف زراعي، أختيرت منهم عينة عشوائية بسيطة بنسبة (60%) والبالغ حجمها (231) موظف زراعي، (89) موظف زراعي من داخل اقسام مديرية زراعة نينوى، (142) موظف زراعي موزعين على الشعب الزراعية التابعة لمديرية زراعة نينوى، وذلك بعد استبعاد (30) موظفاً شملوا بقياس ثبات المقياس الخاصة بالبحث. اعدت استمارة استبيان تضمنت (75) فقرة لقياس دور الموظفين الزراعيين موزعة على خمسة مجالات تتعلق ببرامج عملية نقل التقانات الزراعية تنظيماً وتخطيطاً وتنفيذاً ومتابعة وتقويماً اشتمل كل مجال على عدد من الفقرات هي(11، 16، 19، 13، 16) على التوالي وضع امامها مقياس خماسي (لدي دور كبير جدا، لدي دور كبير، لدي دور متوسط، لدي دور قليل، ليس لدي دور)، أعطيت القيم الرقمية التالية (1،2،3،4،5) على التوالي، وأظهرت النتائج أن دور الموظفين الزراعيين في عملية نقل التقانات الزراعية بشكل عام كان متوسط يميل الى الارتفاع، مما يشير الى دور الموظفين الزراعيين الفعال وأوصى البحث بضرورة تنفيذ دورات تدريبية تستهدف تزويد الموظفين الزراعيين بالمعلومات والخبرات اللازمة لتحسين دورهم في برامج نقل التقانات الزراعية. ER -