research centers


Search results: Found 2

Listing 1 - 2 of 2
Sort by

Article
The Role of Organizational Trust in Enhancing Organizational Citizenship Behavior
دور الثقة التنظيمية في تعزيز سلوك المواطنة التنظيمية دراسة تحليلية لأراء عينة من موظفي شركة الفاو الهندسية العامة وزارة الأعمار والإسكان

Author: Hameed Salim Al-kape حميد سالم الكعبي
Journal: Al-Rafidain University College For Sciences مجلة كلية الرافدين الجامعة للعلوم ISSN: 16816870 Year: 2013 Issue: 32 Pages: 264-290
Publisher: Rafidain University College كلية الرافدين الجامعة

Loading...
Loading...
Abstract

The current study deals with test the relationship between organizational trust and enhancing Organizational Citizenship Behavior, for a sample of (85) employees in the Al Fao general engineering company, one of important company subordinate to the Ministry of Construction and housing, The researcher has been used (duplicates, percentages, mean and multiple regression analysis) in the analysis of hypotheses. The results are support thesis that has been assumed. The study conclusion more important is growing interest by researchers about concepts of organizational trust and Organizational Citizenship Behavior. While the most important recommendations is the need to the attention of senior management of the organization surveyed in promoting confidence for employees so achieve organizational citizenship behavior.

تتناول الدراسة الحالية اختبار دور الثقة التنظيمية في تعزيز سلوك المواطنة التنظيمية لعينة مكونة من (85) موظفا في شركة الفاو الهندسية العامة ) أحدى الشركات المهمة التابعة لوزارة الأعمار والإسكان (، وقد استخدم الباحث التكرارات، والنسب المئوية، والوسط الحسابي ، وتحليل الانحدار المتعدد في تحليل فرضيات الدراسة . وقد أثبتت معظم نتائج الدراسة صحة الفرضيات التي تم افتراضها وخلصت الدراسة إلى مجموعة من الاستنتاجات والتوصيات ، ومن أهم تلك الاستنتاجات ، هي إن هناك اهتمام متزايد من قبل الباحثين في مفهومي الثقة التنظيمية وسلوك المواطنة التنظيمية .أما أهم التوصيات فتمثلت بضرورة اهتمام الإدارة العليا للمنظمة المبحوثة في تعزيز الثقة لدى العاملين لغرض تحقيق سلوك المواطنة التنظيمية.


Article
تأثير العوامل الديمغرافية في المواطنة التنظيمية (دراسة ميدانية لأراء العاملين في المصارف الحكومية والخاصة في مدينة الفلوجة)

Author: د. مخلص شياع علي الجميلي
Journal: AL-dananeer مجلة الدنانير ISSN: 2224414X Year: 2013 Volume: 1 Issue: 4 Pages: 339-358
Publisher: Iraqi University الجامعة العراقية

Loading...
Loading...
Abstract

Organizational citizen ship is one of modern concepts which interested by contemporary administrative thinkers, because of its effects on organization performance This research aims to explain O.C and its impotence to bank. sector because of the economic and financial necessity of banking services. To measure the level of O.C. in governmental and private commercial banks in Falluja we investigated (50)employees in these banks through questionnaire prepared for this purpose . It showed through using statiscal methods in scientific analysis, that there are high levels of O.C. to employees of these enterprises. Also it showed that there are no significant differences between governmental and prorate banks. Finally the study submitted a number of recommendations agreed with its results.

يعد مفهوم المواطنة التنظيمية من المفاهيم الحديثة وقد حظي باهتمام رجالات الفكر الاداري المعاصر لما له من اثار ايجابية على اداء المنظمة.يهدف هذا البحث الى التعريف بمفهوم المواطنة التنظيمية واهميته لقطاع المصارف طالما كانت الخدمة المصرفية ضرورة اقتصادية ومالية.ولاجل قياس مستوى المواطنة التنظيمية في المصارف التجارية الحكومية (الرافدين والرشيد) والخاصة (المصرف الاسلامي– مصرف بغداد) في مدينة الفلوجة فقد تم استقصاء (50) من العاملين في هذه المصارف من خلال استبانة اعدت لهذا الغرض ولقد تبين من خلال استخدام الاساليب الاحصائية في التحليل العلمي بان هناك مستويات مرتفعة للمواطنة التنظيمية لدى العاملين في هذه المؤسسات، كما يبين انه لايوجد فروقات ذات دلاله احصائية بين المصارف الحكومية والخاصة فيما يتعلق بمستوى المواطنة التنظيمية ،واخيرا قدمت الدراسة عددا من التوصيات التي تتوافق مع نتائجها.

Listing 1 - 2 of 2
Sort by
Narrow your search

Resource type

article (2)


Language

Arabic (2)


Year
From To Submit

2013 (2)