research centers


Search results: Found 2

Listing 1 - 2 of 2
Sort by

Article
Strategic orientation and its reflection on the Learning organization: Survey study of a sample of Makers decision the Iraqi Ministry of Communications
التوجه الاستراتيجي وانعكاسه على المنظمة المتعلمة "بحث استطلاعي في وزارة الاتصالات العراقيه"

Authors: عبد الرزاق الشيخلي --- محمد عذاب زغير الفتلاوي
Journal: journal of Economics And Administrative Sciences مجلة العلوم الاقتصادية والإدارية ISSN: 2227 703X / 2518 5764 Year: 2018 Volume: 24 Issue: 108 Pages: 1-33
Publisher: Baghdad University جامعة بغداد

Loading...
Loading...
Abstract

Abstract: The current research focuses on the extent to which the strategic orientation(entrepreneurial orientation, customer orientation, technology orientation, learning orientation, and investment orientation) affects the learning organization (building common vision, systemic thinking, personal dominance, mental models, team learning)The first hypothesis to test the connection relation between research variables and The second hypothesis was to test the relationship between these variables. In order to ascertain the validity of the hypotheses, the research was based on a questionnaire questionnaire prepared according to a number of In addition to building a fifth sub-variable for the strategic orientation (investment orientation) based on the theoretical sources in this regard, as well as personal interviews, 100 questionnaires were distributed to (70%) and using a number of descriptive and correlative methods (mean, Spearman and F). In addition to the Z test and the results were extracted using SPSS & amous, the research found a relationship Link The study ended with a set of conclusions and a number of recommendations, the most important of which is the reform of the ministry's procedures, decentralization, the empowerment of workers and the search for honest companies to sign contracts of participation or investment to increase the percentage of customers who use the technology of communication and the Internet.

المستخلص: يهتم البحث الحالي بالتعرف على مدى انعكاس التوجه الاستراتيجي (التوجه نحو الريادة,والتوجه نحو الزبون , والتوجه نحو التكنلوجيا , والتوجه نحو التعلم , والتوجه نحو الاستثمار)على المنظمة المتعلمة (بناء الرؤيه المشتركة , والتفكير النظمي , وهيمنة الشخصية ,والنماذج العقلية ,وتعلم الفريق)في وزارة الاتصالات , ولاجل ذلك صيغت فرضيتين اساسيتين اهتمت الاولى باختبار علاقة الارتباط بين متغيرات البحث ,في حين اهتمت الفرضيه الرئيسية الثانية باختبار علاقة الاثر بين هذه المتغيرات ,وبقصد التاكد من صحة الفرضيات اعتمد البحث على استمارة استبيان اعدت بالاعتماد على عدد من المقايس الجاهزة مثل نموذج (هاكالا,2010) لبعد التوجه الاستراتيجي ونموذج (سينج,1990) بالاضافة الى بناء متغير فرعي خامس للتوجه الاستراتيجي وهو (التوجه نحو الاستثمار) بالاعتماد على المصادر النظريه بهذا الصدد,فضلا عن المقابلات الشخصية, تم توزيع (100)استبانة على عدد من القيادات العليا في الوزارة وتشكيلاتها الذين يمثلون الادارة العليا وبلغت نسبة الاستجابة (70%)وباستعمال عدد من اساليب الاحصاء الوصفي ومعامل الارتباط (الوسط الحسابي,سبيرمان واختبار F بالاضافة الى اختبار Z واستخرجت النتائج باستخدام البرنامج الاحصائي (SPSS& amous ), توصل البحث الى الاقرار بوجود علاقة ارتباط واثر للتوجه الاستراتيجي في المنظمة المتعلمة وانتهى البحث بمجموعة من الاستنتاجات وجملة من التوصيات اهمها اصلاح اجراءات الوزارة والتوجه نحو اللامركزية وتمكين العاملين والبحث عن الشركات الرصينة لتوقيع عقود المشاركة او الاستثمار لتزايد نسبة الزبائن المستخدمين لتكنلوجيا الاتصالات والانترنيت.


Article
The ethics of public office and their impact on strategic performance field study on a sample of the Ministry of Finance staff
أخلاقيات الوظيفة العامة وأثرها على الاداء الاستراتيجي دراسة ميدانية على عينة من موظفي وزارة المالية

Author: Prof. Dr. Abdul Razzaq Alsheikhli Assistant lecturer Alia Saeed Aljoufi أ. د. عبد الرزاق الشيخلي م.م. علياء سعيد الجوفي
Journal: AL-dananeer مجلة الدنانير ISSN: 2224414X Year: 2016 Volume: 1 Issue: 8 Pages: 323-350
Publisher: Iraqi University الجامعة العراقية

Loading...
Loading...
Abstract

The research seeks to determine the relationship (correlation and effect) between the ethics of public office and strategic performance on a sample of the Ministry of Finance, which amounted to employees (364 employees), the senior management the Ministry of Finance interest in enhancing the ethics of their employees contribute to the possibility of strengthening the strategic performance and then achieve success and service good year. It is this hypothesis and due to the lack of study on the relationship between these variables, the researchers sought to present their research to include these variables within a holistic framework in an attempt to study the relationship between them. In general, research attempts to answer the following questions:1.Is there a clear vision of the managers in the Iraqi Ministry of Finance under discussion about the importance of ethics of public office? 2.Is there a clear vision of the managers in the Iraqi Ministry of Finance under the concept and dimensions of strategic performance? 3.What the nature of the relationship (correlation and impact) between the public service ethic and strategic performance in the ministry under discussion?The search to find a set of conclusions, including:- There were no significant correlation between the public service ethic and strategic performance in the center of the ministry in question .- No significant impact to the ethics of public office in the strategic performance of the ministry in question .Depending on the conclusions of the research has provided a number of proposals are consistent with these findings

يسعى البحث إلى تحديد العلاقة(علاقة الارتباط والتأثير) بين اخلاقيات الوظيفة العامة والاداء الاستراتيجي على عينة من موظفي وزارة المالية التي بلغت (364 موظف) ،إن اهتمام الإدارة العليا لوزارة المالية بتعزيز أخلاقيات موظفيهم يُسهم في إمكانية تعزيز ادائها الاستراتيجي ومن ثم تحقيق النجاح وخدمة الصالح العام. ومن هذه الفرضية ونظراً لعدم وجود دراسة تناولت العلاقة بين هذهِ المُتغيرات ،فقد سعى الباحثان إلى تضمين بحثهم الحالي هذه المتغيرات ضمن إطار شمولي في محاولة لدراسة العلاقة بينهما.وبشكل عام يحاول البحث الإجابة على التساؤلات الآتية:1.هل هناك تصور واضح لدى المدراء في وزارة المالية العراقية قيد البحث عن اهمية أخلاقيات الوظيفة العامة ؟2.هل هناك تصور واضح لدى المدراء في وزارة المالية العراقية قيد البحث عن مفهوم وأبعاد الاداء الاستراتيجي ؟3.ماطبيعة العلاقة (علاقة الارتباط والأثر) بين أخلاقيات الوظيفة العامة و الاداء الاستراتيجي في الوزارة قيد البحث ؟وتوصل البحث إلى مجموعة من الاستنتاجات منها:-وجود علاقة ارتباط معنوية بين أخلاقيات الوظيفة العامة و الاداء الاستراتيجي في مركز الوزارة قيد البحث.-وجود تأثير معنوي لأخلاقيات الوظيفة العامة في الاداء الاستراتيجي في الوزارة قيد البحث.واعتماداً على الاستنتاجات التي توصل إليها البحث فقد قُدمت عَدد من المُقترحات المُنسجمة مع هذهِ الاستنتاجات.

Keywords

Listing 1 - 2 of 2
Sort by
Narrow your search

Resource type

article (2)


Language

Arabic (1)

Arabic and English (1)


Year
From To Submit

2018 (1)

2016 (1)