research centers


Search results: Found 15

Listing 1 - 10 of 15 << page
of 2
>>
Sort by

Article
مسببات الخطر السياسي ودورها في هروب الاستثمار الدوليدراسة استطلاعية في عينة من دول العالم

Author: سامي ذياب محل
Journal: Tikrit Journal For Administration & Economics Sciences مجلة تكريت للعلوم الادارية والاقتصادية ISSN: 18131719 Year: 2008 Issue: 12 Pages: 33-50
Publisher: Tikrit University جامعة تكريت

Loading...
Loading...
Abstract

يتناول هذا البحث الخطر السياسي باعتباره المصد الرئيسي لمنع الاستثمار الأجنبي من الدخول إلى بلدان العالم الأكثر حاجة إليه من خلال تناول 30 دولة مقسمة إلى ثلاثة مجاميع تضم المجموعة الأولى الدول الأقل خطورة عالميا وتضم المجموعة الثانية الدول المعتدلة في حدوث الخطر السياسي وتضم المجموعة الثالثة الأكثر خطورة . ولأجل الوقوف على مسببات الخطر السياسي التي تجلت بثلاث مجاميع رئيسية الأولى هي البيئة الاقتصادية والبيئة الخاصة بالعلاقات الدولية ومجموعة تخص نظام القيمة في البلد والتي اعتبرت بمجموعها متغيرات مستقلة وكان الاستثمار الدولي هو المتغير التابع له وقد توصلت الدراسة إلى مجموعة من الاستنتاجات كان أهمها هو أن الجهاز الحكومي وما ينتج عنه من قوانين هي التي تحد من قدرة البلد على جذب الاستثمار الأجنبي إضافة إلى السياسة الضريبية في البلد والتي إذا ما أجيد التعامل في استخدامها فهي مانع رئيسي لصد الشركات عن الاستثمار لذلك البلد واختتمت الدراسة بمجموعة من التوصيات الضرورية في هذا المجال .

Keywords


Article
صفات المدراء الدوليين أحدى السمات الأساسية لنجاح الشركات الدولية العابرة للحدود

Authors: حكمت محمد فليح --- سامي ذياب محل
Journal: Tikrit Journal For Administration & Economics Sciences مجلة تكريت للعلوم الادارية والاقتصادية ISSN: 18131719 Year: 2011 Issue: 22 Pages: 50-65
Publisher: Tikrit University جامعة تكريت

Loading...
Loading...
Abstract

تناول البحث الحالي موضوع صفات المدراء الدوليين كإحدى السمات الأساسية لنجاح الشركات الدولية والتعرف على الدور الذي يلعبه المدراء الدوليين في نجاح وتقدم الشركات الدولية ومدى تأثيره عليها، وذلك من خلال الدراسة لخمس شركات عالمية من أصل ثلاثة عشر شركة قادة للسوق العالمية حتى نهاية 2006 محاولين استنباط ابرز الصفات التي تركز عليها في انتخاب مديريها الدوليين الذين أسهموا في إعطاء شركاتهم الريادة في مجال تخصصها الدولي، بأسلوب الدراسة الوصفية البحتة.
وقد تم معالجة مشكلة بحثية رئيسية مفادها بان الصفات العادية للمدير لم تعد كافية لإدارة الشركات المتعدد الجنسية والعابرة للحدود في ظل عالم القرية، والتوجه صوب الأعمال العالمية، ولابد من البحث عن صفات جديدة للمديرين العاملين في شركات من هذا النوع.
وقد بينت الدراسة أهمية صفات المدراء الدوليين وعلاقته الوثيقة بنجاح الشركات الدولية، وذلك من خلال دراسة البدائل لحل المشكلة بالاتجاه الصحيح في ظل عالم مليء بالتحديات، ولهذا جاءت هذه الدراسة هادفة إلى التعرف إلى المؤهلات وابرز صفات القادة الإداريين الذين قادوا شركاتهم إلى النجاح من خلال تبني منهجية محددة ركزت على ابرز مشاكل تخبط المديرين الدوليين في إدارة الشركات وقد توصلت الدراسة إلى مجموعة من الاستنتاجات كان أهمها إن نجاح الدول الكبرى مبني على نجاح شركاتها من خلال الريادة التي تبناها المديرين الناجحين

Keywords


Article
أثر إستراتيجية الاستقرار في رضا الزبون(دراسة تحليلية في شركة ألبان تكريت المحدودة)

Authors: أنيس احمد عبدا لله --- سامي ذياب محل
Journal: Tikrit Journal For Administration & Economics Sciences مجلة تكريت للعلوم الادارية والاقتصادية ISSN: 18131719 Year: 2007 Issue: 7 Pages: 59-75
Publisher: Tikrit University جامعة تكريت

Loading...
Loading...
Abstract

أستعرض البحث سعي منظمات الأعمال إلى التركيز على رضا الزبائن على نحو أفضل من منافسين آخرين ليكون صمام أمان ويساعد على تحقيق نسبة معقولة من المبيعات ويضمن لها تحقيق عوائد مناسبة, وهذا لأيتم إلا من خلال قيام المنظمة باختيار البديل الاستراتيجي الذي يتناسب مع حالة السوق والتطور التكنولوجي وظروف ومتطلبات حالة المنافسة السائدة في السوق والبحث المستمر عن الخيارات الإستراتيجية المناسبة لتحقيق رضا المستهلك والمحافظة عليه.
وكذلك بين البحث إن هناك ضعف في وعي الإدارة العليا للمنظمة بأهمية اعتماد الخيار الاستراتيجي وعدم تبنيها الإستراتيجية التي تتلاءم مع المستجدات البيئية الحاصلة في السوق.
كما أظهر البحث الميداني أن هناك علاقة وتأثير متبادل بين كل من إستراتيجية الاستقرار ورضا الزبون وبدرجة ضعيفة, مما يتطلب من الإدارة في المنظمة على مراجعة بنود وفقرات الإستراتيجية المعتمدة في المنظمة من حيث أسعار منتجاتها مقارنتا بكلفتها ومن ثم حجم العبوة والبيانات المثبتة عليها مما اثر سلبا في تحقيق رضا الزبون.

Keywords


Article
المحاكاة: الداة الكثر فاعلية في اتخاذ القرار الداري المفهوم , المبرر , النوع , المنهج , لغاتها و برامجياتها

Authors: سامي ذياب محل --- نصرت عبد الرحيم مداح
Journal: Tikrit Journal For Administration & Economics Sciences مجلة تكريت للعلوم الادارية والاقتصادية ISSN: 18131719 Year: 2012 Volume: 8 Issue: 26 Pages: 141-184
Publisher: Tikrit University جامعة تكريت

Loading...
Loading...
Abstract

Keywords


Article
The impact of provide leadership requirements in achieving technological innovation
أثر توف رمتطلبات الريادة في تحقيق الإبداع التقني د ا رسة استطلاعية لآ ا رء المد ا رء في الشركة العامة للأدوية والمستلزمات الطبية في سام ا رء

Author: Sami Dheyb Mahal سامي ذياب محل
Journal: Tikrit Journal For Administration & Economics Sciences مجلة تكريت للعلوم الادارية والاقتصادية ISSN: 18131719 Year: 2013 Volume: 9 Issue: 29 Pages: 59-80
Publisher: Tikrit University جامعة تكريت

Loading...
Loading...
Abstract

AbstractThe research aims to identify the requirements and availability of entrepreneurship in the surveyed company in order to determine the possibility of integration with technical innovation survey of the views of managers surveyed in the company.The study adopted number of hypotheses to achieve its objectives , which was distributed (43) form of questionnaire on the managers in the surveyed company recovered (34) of them. hypotheses were tested using correlation analysis to determine the influence leading requirements on the achievement of technological innovation.The study concluded set of conclusions, most important one was " there is no moral significant effect of leadership requirements on technological innovation, as well as providing a range of proposals, including: the surveyed company have to adopt the requirements of leadership which help it to achieve its technical innovation.

المستخلصيهدف البحث إلى التعرف على متطلبات الريادة ومدى تواف رها في الشركة المبحوثة من اجلتحديد امكانية تكاملها مع الإبداع التقني د ا رسة استطلاعية لا ا رء المد ا رء في الشركة المبحوثة.وتم تبني عدد من الفرضيات تحقيقا لمقاصده وتوجهاته التي وزعت ) 34 ( استمارة استبانه على المد ا رءفي الشركة المبحوثة استرجعت ) 43 ( منها , وج رى اختبار الفرضيات باستخدام تحليل الارتباطوالتاثيرلتحديد تاثي ا رلمتطلبات الريادية في تحقيق الإبداع التقني في المجال المبحوث, وخلصت الد ا رسة إلىمجموعة من الاستنتاجات لعل من أهمها , عدم وجود تأثير معنوي لمتطلبات الريادة في الإبداع التقني ,فضلا عن تقديم مجموعة من المقترحات أهمها: على الشركة المبحوثة أن تتبنى متطلبات الريادة بالشكلالذي تحقق لها الإبداع التقني .


Article
Analysis of the relationship between effective manufacturing requirements and competitive advantage, an analytical study at the General Company for the manufacture of medicines and medical supplies in Samarra
تحليل العلاقة بين متطلبات التصنيع الفعال والميزة التنافسية للشركة دراسة تحليلية في الشركة العامة لصناعة الأدوية والمستلزمات الطبية في سامراء

Author: Sami Dheyb Mahal سامي ذياب محل
Journal: Tikrit Journal For Administration & Economics Sciences مجلة تكريت للعلوم الادارية والاقتصادية ISSN: 18131719 Year: 2014 Volume: 10 Issue: 31 Pages: 8-24
Publisher: Tikrit University جامعة تكريت

Loading...
Loading...
Abstract

Abstract The study aims to identify the requirements of effective manufacturing and the extent of commitment by these requirements, from the studied company to ensure the achievement of the competitiveness in this company. To achieve the purposes of the study some hypotheses were developed. (40) form of questionnaire were distributed on the staff of the General Company for the manufacture of medicines and medical supplies in Samarra city , (38) from them were recovered .hypotheses were tested using correlation and contrast analysis to diagnosis the impact and correlations between surveyed variables. The study found a set of conclusions, most notably, great importance to the requirements of effective manufacturing were given from the employees of the studied company and also to the dimensions of minimum cost and excellence in their company. In the light of the conclusions, the study gave a set of recommendations including: the necessity of adoption of the requirements of effective manufacturing and dimensions of minimum cost and excellence in the studied company, because the company could achieve the competitive advantage depending upon them.

المستخلصتهدف الدراسة للتعرف بمتطلبات التصنيع الفعّال ومدى التزام الشركة المبحوثة بها لضمان تحقيق التنافسية للشركة .وقد تم وضع فرضيات الدراسة تحقيقا لمقاصدها وتوجهاتها , ووزعت (40) استمارة استبانه على العاملين في الشركة العامة لصناعة الأدوية والمستلزمات الطبية في سامراء أُسترجعت منها (38) , وجرى اختبار فرضيات الدراسة باستخدام تحليل الارتباط والتباين لتشخيص علاقات الارتباط والأثر بين المتغيرات المبحوثة , وخلصت الدراسة إلى مجموعة من الاستنتاجات لعل من أهمها. أنَ العاملين في الشركة المبحوثة يولون اهتماماً كبيراً بمتطلبات التصنيع الفعًال وبعدي التكلفة الأدنى والتميز في شركتهم, فضلا عن تقديم مجموعة من المقترحات أهمها: ضرورة أن تتبنى الشركة المبحوثة متطلبات التصنيع الفًعّال وبعدي الكلفة الادنى والتميز, لأنَهما يحققان الميزة التنافسية للشركة .

Keywords


Article
The Role of Intellectual Capital in Enhancing the Dimensions of Academic Accreditation An exploratory study of the opinions of a sample in the Tikrit University
دور رأس المال الفكري في تعزيز أبعاد الاعتماد الأكاديمي دراسة استطلاعية لآراء عينة في جامعه تكريت

Authors: سامي ذياب محل --- أحمد ناجي أحمد
Journal: Tikrit Journal For Administration & Economics Sciences مجلة تكريت للعلوم الادارية والاقتصادية ISSN: 18131719 Year: 2018 Volume: 3 Issue: 43 Pages: 199-216
Publisher: Tikrit University جامعة تكريت

Loading...
Loading...
Abstract

The purpose of this research is to know the role played by intellectual capital in enhancing the dimensions of academic accreditation. The researcher used the descriptive and analytical method to study the problem and analyze it and to show the relationship between its variables at the University of Tikrit as a field of study and test its hypotheses. The researcher adopted a questionnaire as a data collection tool. This included the taking of a sample of the university's teaching. A total of (85) forms were distributed, of which (77) were valid. The data were analyzed using appropriate statistical methods for the purpose of testing hypothesis research. The problem of the study was weak adoption of the standards of academic accreditation adopted by the University of Tikrit, and one of the main results of the research was the existence of a significant impact and correlation of the dimensions of intellectual capital in enhancing the dimensions of academic accreditation at the University of Tikrit.

هدف هذا البحث إلى معرفة الدور الذي يلعبه رأس المال الفكري في تعزيز أبعاد الاعتماد الأكاديمي. واستخدم الباحث المنهج الوصفي والتحليلي لدراسة المشكلة وتحليلها وبيان العلاقة بين متغيراتها في جامعة تكريت كميداناً للدراسة واختبار فروضها، واعتمد الباحث استبانة كأداة لجمع البيانات. وتضمن ذلك اخذ عينة من تدريسي الجامعة فتم توزيع (85) استمارة استرد منها (77) استمارة صالحة للقياس، ضمن مجتمع عينة يبلغ (1418). وتم تحليل البيانات باستخدام الأساليب الاحصائية المناسبة لغرض اختبار فرضيات البحث. وكانت مشكلة الدراسة هي ضعف تبني معايير الاعتماد الأكاديمي المتبعة من قبل جامعة تكريت، ومن أهم النتائج التي خرج بها البحث وجود تأثير وارتباط معنوي لأبعاد رأس المال الفكري في تعزيز أبعاد الاعتماد الأكاديمي في جامعة تكريت.


Article
دور مرتكزات التوجه الاستراتيجي في تطوير جودة الخدمات الصحية دراسة استطلاعية في مستشفى تكريت العام
The Role of the Founders of the Strategic Orientation in Developing Quality of Health Service A Survey of Sample Opinions in Tikrit General Hospital

Authors: سامي ذياب محل --- سارة بهاء أنور التكريتي
Journal: Tikrit Journal For Administration & Economics Sciences مجلة تكريت للعلوم الادارية والاقتصادية ISSN: 18131719 Year: 2018 Volume: 4 Issue: 44 part 2 Pages: 24-42
Publisher: Tikrit University جامعة تكريت

Loading...
Loading...
Abstract

OBJECTIVE: This research aimed at identifying the role played by the strategic direction in developing the quality of health service.Research Methodology: The researcher used the descriptive and analytical method to study and analyze the problem and to show the relationship between its variables in Tikrit General Hospital as a field of study and testing its hypotheses. The researcher adopted questionnaire form as a data collection tool. This included taking a random sample of the doctors who work there, 100 copies of which were distributed, 88 of which were valid for measurement. Data were analyzed using appropriate statistical methods for the purpose of testing hypotheses.Results: One of the most important results of the research was the moral impact of the strategic thrusts in developing the quality of health service in Tikrit General Hospital.

الهدف: هدف هذا البحث الى معرفة الدور الذي يلعبه التوجه الاستراتيجي في تطوير جودة الخدمة الصحية.منهجية البحث: استخدم الباحثان المنهج الوصفي والتحليلي لدراسة المشكلة وتحليلها وبيان العلاقة بين متغيراتها في مستشفى تكريت العام كميداناً للدراسة واختبار فروضها، واعتمد الباحثان استمارة استبانة كأداة لجمع البيانات. وتضمن ذلك اخذ عينة عشوائية من الاطباء الذين يعملون هناك فتم توزيع (100) استمارة استرد منها (88) استمارة صالحة للقياس. وتم تحليل البيانات باستخدام الاساليب الاحصائية المناسبة لغرض اختبار فرضيات البحث.النتائج: من أهم النتائج التي خرج بها البحث وجود تأثير المعنوي لمرتكزات التوجه الاستراتيجي في تطوير جودة الخدمة الصحية في مستشفى تكريت العام.


Article
الخصائص الأساسية لمنظمات الأعمال الصناعية المعاصرة في الألفية الثالثة

Loading...
Loading...
Abstract

البحث محاولة لبناء إطار فكري عن أهم الخصائص والسمات التي تميزت بها منظمات الأعمال المعاصرة في الألفية الثالثة في ظل التحديات والمنافسة العالمية وظهور ظاهرة العولمة ، عليه سيتم استعراض تلك الخصائص والتي مكنت تلك المنظمات من مواكبة المتغيرات والمستجدات التي تحدث في بيئة ديناميكية بالغة التعقيد والتغيير من خلال إجراء التغييرات في أنظمتها الإدارية وهياكلها التنظيمية وابتكار نظم أعمال جديدة لتتزامن مع كل مرحلة بحيث تؤهلها للاستمرار والبقاء مع استمرارية تلك المعطيات الحاصلة بالبيئة بالشكل الذي عزز قدرتها على الصمود أمام المستجدات البيئية ، وسيبين البحث الدور الذي تلعبه تقانة المعلومات والاتصالات بما تمتلكه من وسائل وأدوات الكترونية متطورة في سبيل تفعيل أنشطة المنظمات المعاصرة وتهيئة المقومات السليمة للتعامل مع أية ظاهرة من الظواهر لتعزيز القدرات التنافسية للمنظمات وامتلاك مكانة على خارطة الأسواق العالمية بالإضافة إلى دعم مكانتها السوقية .

Keywords


Article
دور استمطار الأفكار في تعزيز تقاسم المعرفة دراسة استطلاعية لأراء عينة من التدريسيين في جامعة الموصل

Loading...
Loading...
Abstract

يعد استمطار الأفكار واحداً من التقنيات المستخدمة بشكل متزايد في مجموعات اتخاذ القرارات، إذ يركز على تذكر ما نعرفه عن موضوع معين واستحضاره والاستفادة منه ، إذ يعد موجها لتقنيات أخرى ،فضلا عن كونه الأساس لحل المشكلات بشكل خلاق ومبدع ،إذ من خلاله يتبادل الأفراد العاملون مجموعة أفكار ومعارف ويتشاركون بها بحرية، ويولدون أفكار وإجابات عن سؤال محدد.
ومن الملاحظ أن جلسات استمطار الأفكار ما هي إلاّ جلسات توليد أفكار ومقترحات لحل مشكلة معينة ،هذه الأفكار يعتمد في بنائها على ما يتمتع به العاملون من معرفة وخبرة في مجال أعمالهم وتخصصاتهم، هذه المعرفة التي ستجد الحلول للمشكلات المطروحة في جلسات استمطار الأفكار.
عليه فقد ركزت هذه الدراسة على تحديد دور استمطار الأفكار في تعزيز تقاسم المعرفة بين العاملين إذ أنه ومن خلال جلسات العصف الذهني، سيكون هناك تقاسم للمعرفة بشكل فعلي، ويهدف هذا التقاسم إلى الخروج بجملة من الحلول لمشكلة واحدة.
وقد توصلت الدراسة إلى جملة من الاستنتاجات لعل أهمها (وجود العديد من المحددات التي قد تعيق تقاسم المعرفة في المنظمة عينة البحث، وبالذات المحددات الشخصية، والثقافية، والإجرائية). وبناءً على الاستنتاجات تم اقتراح جملة توصيات لعل أهمها ( ضرورة الاهتمام باجتماعات مجالس الأقسام ، والحلقات النقاشية، والمناقشات، وتحديد مواعيد دورية ومنتظمة لانعقادها، والتأكيد على مناقشة كل المشكلات والحالات التي تحتاج إلى عدد من الأفكار والبدائل لحلها، إذ إن هذا الأمر له دور كبير في تعزيز تقاسم المعرفة فيما بين العاملين في القسم الواحد ، والأقسام الأخرى ضمن الكلية الواحدة.

Keywords

Listing 1 - 10 of 15 << page
of 2
>>
Sort by
Narrow your search

Resource type

article (15)


Language

Arabic (10)

Arabic and English (3)


Year
From To Submit

2018 (2)

2017 (1)

2014 (2)

2013 (3)

2012 (1)

More...