research centers


Search results: Found 1

Listing 1 - 1 of 1
Sort by

Article
Effect of intellectual capital dimensions in achieving organizational excellence
تأثير أبعاد رأس المال الفكري في تحقيق التفوق التنظيمي

Loading...
Loading...
Abstract

The research deals with the influence of intellectual capital dimensions in achieving organizational excellence. The problem of research is concentrated in the weakness of the vision of the Petroleum Pipelines Company for the importance of intellectual capital and how to manage it in ways that guarantee its excellence in its performance. The research aims to diagnose and explain the nature of the relationship between the head (49) questions, distributed to the sample of (81) responders of staff and strategic leaders, as well as the method of personal interview to support the results of the questionnaire and achieve the greatest amount of The research sought to test a number of basic hypotheses, from which sub-hypotheses were derived to find out the correlation and influence relationships between the research variables. The research reached a set of conclusions, the most important of which was a significant correlation between intellectual capital and organizational superiority, A significant indication of intellectual capital in organizational excellence. Based on the findings of the research, a number of recommendations were made. The most important of these was the need to increase the company's interest in its intellectual capital by supporting its human capital financially and morally, Structural and relational development through the development of structures and strategies and the building of modern communications and decision support systems in order to achieve organizational excellence, with the need to benefit from its attention to all standards of organizational excellence by working to develop future plans and mechanisms to achieve more attention to these standards

يتناول البحث تأثير أبعاد رأس المال الفكري في تحقيق التفوق التنظيمي ، اذ تتركز مشكلة البحث في وجود ضعف في رؤية شركة خطوط الانابيب النفطية لأهمية رأس المال الفكري وكيفية إدارته بالطرق التي يضمن لها التفوق في أداءها إذ يهدف البحث إلى تشخيص وتفسير طبيعة علاقات الإرتباط والتأثير بين رأس المال الفكري والتفوق التنظيمي ، وأعتمد في البحث الأستبانة كأداة رئيسة للقياس وجمع البيانات والمعلومات وتضمنت (49) سؤلاً، وزعت على عينه مكونة من (81) مستجيب من العاملين والقيادات الاستراتيجية ، فضلاً عن أسلوب المقابلة الشخصية لدعم نتائج الأستبيان وتحقيق أكبر قدر من الواقعية في جمع المعلومات ، وسعى البحث لإختبار عدد من الفرضيات الرئيسة تفرعت منها فرضيات فرعية لمعرفة علاقات الإرتباط والتأثير بين متغيرات البحث، وتوصل البحث إلى مجموعة من الأستنتاجات كان أهمها وجود علاقة إرتباط ذات دلالة معنوية بين رأس المال الفكري والتفوق التنظيمي ، وكذلك وجود علاقة تأثير ذات دلالة معنوية لرأس المال الفكري في التفوق التنظيمي ،وأستناداً إلى ما توصل إليه البحث من نتائج فقد وضع مجموعة من التوصيات كان أهمها ضرورة زيادة اهتمام الشركة المبحوثة برأس مالها الفكري من خلال دعم رأس مالها البشري مادياً ومعنوياً والاهتمام برأس مالها الهيكلي والعلائقي من خلال تطوير الهياكل والاستراتيجيات وبناء الاتصالات الحديثة وأنظمة دعم القرارات من أجل تحقيق التفوق التنظيمي، مع وضرورة أستفادتها من أهتمامها بكافة معايير التفوق التنظيمي وذلك من خلال العمل على وضع خطط وآليات مستقبلية لتحقيق المزيد من الأهتمام بهذه المعايير

Listing 1 - 1 of 1
Sort by
Narrow your search

Resource type

article (1)


Language

Arabic (1)


Year
From To Submit

2018 (1)