research centers


Search results: Found 377

Listing 1 - 10 of 377 << page
of 38
>>
Sort by

Article
تقييم فاعلية نسبة الأداء المهاري لإستقبال الارسال و حائط الصد في الكرة الطائرة وفق برنامج تحليلي باستخدام الحاسوب

Author: ali taha علي طه غفور
Journal: JOURNAL OF SPORT SCIENCES مجلة علوم الرياضة ISSN: 20746032 Year: 2014 Volume: 6 Issue: 3 Pages: 239-258
Publisher: Diyala University جامعة ديالى

Loading...
Loading...
Abstract

Evaluate the effectiveness of the performance skills for the transmitter receiver and bulwark in the volleyball by using an analytical program in the computer. The skill level for the team or the player in volleyball is a sign on the progress of individual and collective performance skills, also analyzing the matches are one of the newest ways the coaches use to figure the players, and the teams' performance level, and find the weakness points. The research importance takes place in using an analytical program in the computer to evaluate the performance skills in transmitter receiver and bulwark in volleyball for the players of Iraqi volleyball team. The researcher used the comparative style because it fits the nature of the search. After analyzing the data of the Iraqi team players that participated in Arab championship teams in Bahrain, reach the following conclusions: 1. Contrast ratios effective performance of both types of skill receiver transmitter (transmitter receiver from the top - transmitter receiver from the bottom) contrast ratios efficient performance for the reception and transmission bulwark in volleyball at the sample. 2. Having a weak effectiveness ratio for transmitter receiver skill from the top of the sample.3. Having a weak effectiveness ratio for bulwark skill of the sample.4. The presence of a weak effectiveness ratio for bulwark skill in centers (4/2) of the sample.

يعد المستوى المهاري للفريق أو اللاعب في لعبة الكرة الطائرة مؤشرا على مدى تقدم الأداء المهاري الفردي والجماعي للفريق , كما ان أسلوب تحليل المباريات هو من احدث الطرق التي يلجأ إليها المدربون لمعرفة مستوى أداء لاعبيهم وفرقهم ومعالجة مواطن الضعف في مستوى الاداء المهاري . وتتجلى أهمية البحث في استخدام برنامج تحليلي باستخدام الحاسوب لتقييم فاعلية نسبة الأداء المهاري لإستقبال الارسال و حائط الصد في الكرة الطائرة لدى لاعبي المنتحب العراقي بالكرة الطائرة .وقد استخدم الباحث المنهج الوصفي لملائمته لطبيعة البحث .وبعد تحليل البيانات الخاصة باداء لاعبي المنتخب العراقي المشارك في البطولة العربية للمنتخبات في البحرين ، توصل الى الاستنتاجات الاتية :1.تباين نسب فاعلية الاداء لمهارة استقبال الارسال بنوعيه ( استقبال الارسال من الاعلى – استقبال الارسال من الاسفل ) تباين نسب فاعلية الاداء لإستقبال الارسال و حائط الصد في الكرة الطائرة لدى العينة .2.وجود نسب فاعلية ضعيفة لمهارة استقبال الارسال من الاعلى لدى العينة .3.وجود نسب فاعلية ضعيفة لمهارة حائط الصد لدى العينة .4.وجود نسب فاعلية ضعيفة لمهارة حائط الصد لمراكز (4/2) لدى العينة .


Article
جانبية الأداء والتطور العقلي

Author: ليلى عبد الرزاق الاعظمي
Journal: Al-Fatih journal مجلة الفتح ISSN: 87521996 Year: 2005 Volume: 1 Issue: 23 Pages: 50-59
Publisher: Diyala University جامعة ديالى

Loading...
Loading...
Abstract

هدفت الدراسة تعرف فيما اذا كانت هناك فروق ذات دلالة إحصائية في التطور العقلي بين مجموعتين احدهما ذات الجانبية الأدائية اليمنى و الأخرى اليسرى.وتم اختيار 60 طفلا من أعمار (6 و 9 و12) مقسمين بالتساوي على المجموعتين و الجنس والعمر ،طبق عيهم اختبارا للتطور العقلي ،بعد ان اجريت عليهم عملية التكافؤ في مجموعة من المتغيرات الدخيلة.أظهرت النتائج ان لا فروق ذات دلالة إحصائية بين المجموعتين بحسب أعمار الدراسة ،ولم يظهر أيضا أثرا لتفاعل جانبية الأداء و الأعمار في التطور العقلي .تركز الاهتمام بشكل متزايد في السنوات الأخيرة في البحث عن العلاقة بين الجانبية الدماغية والقابليات الادراكية اذ ترتبط الجانبية الدماغية في جوانب عديدة بجانبية الأداء ، و تشير الدلائل التي استقصت حالة الحبسة (Aphasia) إلى أن أكثر مستخدمي اليد اليمنى يتخصص النصف الأيسر من دماغهم بالعمليات اللفظية و العددية ، في حين يتخصص النصف الدماغي الأيمن لديهم بالعمليات المكانية المعقدة (Gazzaniga , 1970) . ويرى مجموعة من الباحثين في هذا المجال أن الأفراد الذين يستخدمون اليد اليسرى يظهرون تنوعا" في تخصص نصفي الدماغ ،في حين يدعى آخرون أن الأفراد الذين يستخدمون اليد اليسرى بشدة تكون التمثلات اللغوية لديهم أما في النصف الأيمن أو في النصفين ( أي مختلط التنظيم الدماغي ) (Satzetal , 1963) (Knox & Boonc , 1970) .


Article
Analysis to study the industrial performance of the manufacturing industries in the Iraqi economy and the relative importance of
تحليل لدراسة الأداء الصناعي للصناعات التحويلية في الاقتصاد العراقي وأهميتها النسبية

Author: أ.د.رحمن حسن علي شروق عباس مرزا
Journal: Al Kut Journal of Economics Administrative Sciences مجلة الكوت للعلوم الاقتصادية والادارية ISSN: 1999558X Year: 2012 Volume: 1 الجزء الثاني Issue: عدد خاص بالمؤتمر العلمي Pages: 1-24
Publisher: Wassit University جامعة واسط

Loading...
Loading...
Abstract


Article
إشكالية الأداء المعرفي في الوطن العربي , دلالات الأداء ومستلزمات البناء

Author: د.انتصار محيي احمد الخطيب
Journal: AL-dananeer مجلة الدنانير ISSN: 2224414X Year: 2013 Volume: 1 Issue: 4 Pages: 291-338
Publisher: Iraqi University الجامعة العراقية

Loading...
Loading...
Abstract

Within the international circumstances and regional and local conditions were ripe at the international level for the birth of a new approach to sustainable human development in the early nineties to form a variant of the economic and social realities of the international economic system was shaken its pillars, and that approach of sustainable human development that has produced a set of forces driving toward growth and development, which should were not new in the general sense, but it is characterized by employment specific to these forces and factors occupied, including a knowledge and information corner is more important as a distinctive element of the potential of human creativity, and that no one is different about the nature of this role, but the most important issue in this area remains subject to the ability to interact with the requirements of this role and providing the requirements of infrastructure and the environment incubator has.

في خضم هذه الظروف الدولية والاقليمية والمحلية, تهيأت الظروف على المستوى الدولي لولادة نهج جديد للتنمية البشرية المستدامة في مطلع التسعينات لتشكل البديل للواقع الاقتصادي والاجتماعي لنظام أقتصادي دولي أهتزت اركانه, وان نهج التنمية البشرية المستدامة هذا قد أفرز مجموعة من القوى الدافعه بأتجاه النمو والتنمية, وهي وأن لم تكن حديثة بالمعنى العام, الأ انها تميزت بألتوظيف النوعي لهذه القوى والعوامل احتل من بينها عنصر المعرفة والمعلوماتية الركن الاهم كعنصر مميز للطاقات البشرية الخلاقة, ومع ان لا أحد يختلف حول طبيعة هذا الدور, الأ ان القضية الاهم في هذا المجال تبقى مرهونة بالقدرة على التفاعل مع معطيات هذا الدور وتوفير مستلزمات البنى والبيئة الحاضنة له.


Article
Possibility of Dependence of Comprehensive Balanced Scorecard in Evaluating Strategic Performance in Northern Cement State Company
إمكانية اعتماد بطاقة الأداء المتوازن في تقييم الأداء الإستراتيجي في الشركة العامة للسمنت الشمالية في الموصل

Authors: صفاء إدريس عبودي --- رياض أحمد محمد
Journal: Tikrit Journal For Administration & Economics Sciences مجلة تكريت للعلوم الادارية والاقتصادية ISSN: 18131719 Year: 2018 Volume: 1 Issue: 41 part 1 Pages: 360-392
Publisher: Tikrit University جامعة تكريت

Loading...
Loading...
Abstract

A comprehensive performance card is one of the technologies that are based on strategic change and the re-evaluation of strategic objectives to support creative business processes. The card is connected to advanced information systems and networks to achieve high levels of performance aimed at reducing operational costs, improving quality, attention to knowledge assets and social performance, and increasing speed and flexibility by narrowing the gap between actual achievement and what should be achieved to achieve specific results. The current study tried to ask a question about the problem: Is it possible to adopt the Balanced Scorecard in evaluating the strategic performance of the surveyed company? In order to implement the balanced performance card, the research attempted to build a theoretical framework related to the evaluation of the strategic performance by adopting Balanced Scorecard technology and a practical framework that includes the development of the Balanced Scorecard to measure the strategic performance of the surveyed company and to obtain feedback from a sample of its employees. The General Company for Northern Cement was selected as the field of application for research and used questionnaire and interviews to collect data from the 48-person sample represented by first line managers, and department heads of administrative and productive divisions. The study used statistical methods, including arithmetic and standard deviations, to describe study variables, to analyze respondents' answers, and to test hypotheses.

تُعدّ بطاقة الأداء الشاملة امتداد لتطور الفكر الإداري ومن التقنيات المستندة على التغيير الإستراتيجي وإعادة تقييم الأهداف الإستراتيجية لدعم عمليات الأعمال الإبداعية، محفزة بأنظمة وشبكات المعلومات المتطورة بهدف إنجاز مستويات فائقة من الأداء الذي يستهدف تخفيض التكاليف التشغيلية وتحسين الجودة والاهتمام بالموجودات المعرفية والأداء الاجتماعي وزيادة السرعة والمرونة بتضييق الفجوة بين ما هو كائن من الإنجاز الفعلي وما يجب أن يكون لإنجاز نتائج محددة. عليه حاولت الدراسة الحالية اثارت تساؤلاً رئيساً حول المشكلة مفاده (هل يمكن اعتماد بطاقة الأداء المتوازن في تقييم الاداء الإستراتيجي للشركة المبحوثة؟)، عليه سعى البحث لبناء إطار نظري يتعلق بتقويم الأداء الإستراتيجي باعتماد تقانة بطاقة الأداء المتوازن وإطار عملي يتضمن تطوير بطاقة الأداء المتوازن لقياس الأداء الإستراتيجي للشركة المبحوثة واستطلاع آراء عينة من منتسبيها حول تطبيق ذلك. تم اختيار الشركة العامة للسمنت الشمالية ميداناً للتطبيق للبحث واستخدمت الاستبانة والمقابلات الشخصية لجمع البيانات من عينة البحث البالغة (48) فرداً تمثلوا بمدراء الخط الأول ورؤساء الاقسام والشعب الإدارية والإنتاجية. وقد استخدمت الدراسة أساليب إحصائية منها الأوساط الحسابية والانحرافات المعيارية لوصف متغيرات الدراسة وتحليل اجابات المبحوثين واختبار فرضيات البحث.


Article
The Role Balanced Scorecard in Evaluating The Bank Performance Applied study in Gulf Bank
دور بطاقة الأداء المتوازن في تقييم الأداء المصرفي دراسة تطبيقية في مصرف الخليج

Authors: Wisam Neema Hussein وصام نعمة حسين --- Alaa Aboud Kazem علاء عبود كاظم
Journal: Tikrit Journal For Administration & Economics Sciences مجلة تكريت للعلوم الادارية والاقتصادية ISSN: 18131719 Year: 2019 Volume: 15 Issue: 45 Part 1 Pages: 212-227
Publisher: Tikrit University جامعة تكريت

Loading...
Loading...
Abstract

The aim of the research is to highlight the Balanced Scorecard and its financial aspect only, and to show its role in evaluating the bank performance. The problem of research is whether a Balanced Scorecard is suitable for evaluating the bank performance. Gulf Bank was targeted as a research sample by aggregating the financial data obtained from the financial reports for the period from 2006 to 2015 and relied on financial indicators only. The most important results are that there is a weakness in the financial ratios of the Balanced Scorecard, that is, there is a decline and an increase in activity. It was found that the performance is weak in the Gulf Bank and recommended the study to look for reasons for low performance in the bank and try to address it. The bank management reports and the auditor's reports should include explanatory paragraphs showing the performance of the bank as all.

يهدف البحث الى تسليط الضوء على بطاقة الأداء المتوازن وعلى المحور المالي منها فقط وبيان دوره في تقييم اداء المصرف. وتكمن مشكلة البحث في كون هل تعد بطاقة الأداء المتوازن ملائمة لتقييم الأداء المصرفي. وتم استهداف مصرف الخليج ليكون عينة البحث من خلال تجميع البيانات المالية والتي تم الحصول عليها من التقارير المالية وللفترة من 2006 – 2015 وتم الاعتماد على المؤشرات المالية فقط. وان اهم النتائج هي ان هنالك ضعف في النسب المالية الخاصة ببطاقة الأداء المتوازن اي ان هنالك انخفاض وزيادة بالنشاط، وتبين بان الأداء ضعيف في مصرف الخليج واوصت الدراسة الى البحث عن اسباب انخفاض الأداء في المصرف ومحاولة معالجته. وينبغي ان تتضمن تقارير ادارة المصرف وتقارير مراقب الحسابات فقرات توضيحية تبين فيها اداء المصرف ككل.


Article
الأداء التفسيري عند الإمام الكاظم "عليه السلام" (آيات العقائد أنموذجاً)

Author: عدي جواد علي الحجار
Journal: kufa studies center journal مجلة مركز دراسات الكوفة ISSN: 19937016 Year: 2012 Volume: 1 Issue: 27 Pages: 78-92
Publisher: University of Kufa جامعة الكوفة

Loading...
Loading...
Abstract

لا تنفك الوظيفة التفسيرية للقرآن الكريم عن العترة الطاهرة فهم ورثة الكتاب وحملة علم الرسول, بناءً على قوله: "إني تارك فيكم ما إن تمسكتم به لن تضلوا كتاب الله عز وجل حبل ممدود ، وعترتي أهل بيتي ، ولن يفترقا حتى يردا علي الحوض، مسند الإمام موسي بن جعفر وهو مجموعة من الروايات المسندة المرفوعة إلي النبيّ صلّي اللّه عليه و آله و سلّم، التي أسندها الإمام الكاظم عليه السّلام بطريق آبائه عليهم السّلام، لقد أخذ الإمامa, ببيان التوحيد, وكون التوحيد الصحيح لا بد من أن يتسق وما نطق به القرآن الكريم, ويوصي البحث بجمع الروايات التفسيرية الواردة عن الإمام موسى بن جعفر الكاظم "عليهما السلام" لنهوضها بكتاب تفسيري على النحو التسلسلي يشمل كثيراً من سور القرآن الكريم, أو على نحو التفسير الموضوعي في آيات العقائد أو آيات الأحكام, أو القصص القرآني.


Article
After use of computers in the speed of learning the performance of the high jump Alfosebre Flop
اثر عرض الأداء الفني بوساطة جهاز الكمبيوتر على سرعة تعلم الأداء المهاري لفعالية الوثب العالي الفوسبري فلوب

Author: حكمت عبد الكريم المذخوري
Journal: Misan Journal of Acodemic Studies مجلة ميسان للدراسات الاكاديمية ISSN: 1994697X Year: 2013 Volume: 12 Issue: 22 Pages: 149-158
Publisher: Misan University جامعة ميسان

Loading...
Loading...
Abstract

ان هدف المدربين بشكل عام ومدربي العاب القوى على وجه الخصوص اختصار الوقت والجهد بعملية تعليم الاداء المهاري للرياضين المبتدئين. وطلاب كليات التربية الرياضية المرحلة الاولى يخضعون لمنهاج تعليمي بمادة العاب القوى وتدخل ضمن مفرداته فعالية الوثب العالي الفوسبري فلوب ، وحيث الوثب العالي من الفعاليات الوحيدة الحركة ( المغلقة) والتي تعتبر ذات طابع مهاري مميز خاصة وانه في العقود الاخيرة تم التركيز على اداء وثبة الفوسبري فلوب والمعروف ان ادائها يتطلب وقت طويل لاتقانه بشكل جيدا .


Article
الأداء الوظيفي لماكنة قص النجيل

Author: د. ضفاف غازي مصطفى عدنان
Journal: journal of the college of basic education مجلة كلية التربية الاساسية ISSN: 18157467(print) 27068536(online) Year: 2016 Volume: 21 Issue: 91/علمي Pages: 1-20
Publisher: Al-Mustansyriah University الجامعة المستنصرية

Loading...
Loading...
Abstract


Article
The Perfomance Management of Department Heads in the Colleges of Diyala University form the Viewpoint of the Academic Staff Members
إدارة الأداء لدى رؤساء الأقسام في كليات جامعة ديالى من وجهة نظر أعضاء الهيئة التدريسية

Author: Seeham Abdullah Hussein سهام عبدا لله حسين
Journal: Al-Fatih journal مجلة الفتح ISSN: 87521996 Year: 2018 Volume: 14 Issue: 74 Pages: 284-306
Publisher: Diyala University جامعة ديالى

Loading...
Loading...
Abstract

The research problem arises from the reluctance of some department head to apply the performance management and being non – compliant to a specific manner and certified system in terms of how to deal with subordinate staff members . the head of department usually seeks to avoid situations whenever heshe is obliged to discuss and debate with subordinate staff members to verify hisher assessment and evaluation of subordinate staff members, level of performance and the tendency to ease the restriction which are already imposed by the system on freedom and time of the head of department.

تظهر مشكلة البحث من خلال تردد بعض رؤساء الأقسام في تطبيق إدارة الأداء وعدم الالتزام بأسلوب محدد ونظام معتمد في كيفية التعامل مع المرؤوسين والسعي إلى تفادي المواقف التي يضطر فيها الرئيس إلى المناقشة والجدل مع المرؤوسين لإثبات صحة تقيمه لمستوى أدائهم والميل الى التخفيف من القيود التي يفرضها النظام على حرية ووقت الرئيس . أما أهمية البحث فتكمن في الدور المهم الذي يشغله رئيس القسم وما يؤديه من وظائف إدارية من اجل تحقيق أهداف القسم,ولتأثر أعضاء الهيئة التدريسية بالطريقة التي يدير بها رئيس القسم أدائهم مما يدعو إلى دراسة مستوى إدارة الأداء لدى رؤساء الأقسام ,أما الفصل الثاني فقد تضمن أدبيات البحث والدراسات السابقة,وتضمن الفصل الثالث إجراءات البحث ومجتمع البحث وعينته وصدق وثبات الأداة والوسائل الإحصائية أما الفصل الرابع فقد تضمن النتائج ومناقشتها والاستنتاجات والتوصيات والمقترحات.

Listing 1 - 10 of 377 << page
of 38
>>
Sort by
Narrow your search

Resource type

article (377)


Language

Arabic (218)

Arabic and English (116)

English (35)


Year
From To Submit

2019 (38)

2018 (55)

2017 (57)

2016 (46)

2015 (29)

More...