research centers


Search results: Found 46

Listing 1 - 10 of 46 << page
of 5
>>
Sort by

Article
Achieve quality and improve "Field research in Acharkhama Industries Woolen Plant Kazimain
تحقيق الجودة وتحسينها " بحث ميداني فى الشركةالعامة للصناعات الصوفية معمل الكاظمين "

Author: M.Rajaa Jassim Mohammed م. رجاء جاسم محمد
Journal: Journal of Administration and Economics مجلة الادارة والاقتصاد ISSN: 18136729 Year: 2013 Issue: 94 Pages: 370-381
Publisher: Al-Mustansyriah University الجامعة المستنصرية

Loading...
Loading...
Abstract

The research aims to achieve quality in the products of the manufacture of Kazimain blankets factor which, the company's General Industries Sufism in Kadhimiya, down to the high quality products at levels comparable to competing products. Category lab suffers from a section of the quality of existence which has become a basic necessity in any organization productivity or service. Researcher adopted a case study approach, and included personal interviews and data collection required by distributing a questionnaire form to find out the views and tastes of consumers for products under examination lab, stemming from two main hypotheses are:1- low plant products due to an imbalance in the production machines.2-the reluctance of consumers for products lab. And the researcher to the existence of a partial interest in the achievement of quality by the means available, the researcher recommended the need to find a section for quality within the organizational structure of the tasks done in order to achieve quality products in the lab to meet the wishes of consumers.

يهدف البحث الى تحقيق الجودة في منتجات معمل الكاظمين لصناعة البطانيات, التابع للشركة العامة للصناعات الصوفية فى الكاظمية، وصولا الى منتجات ذات جودة عالية تضاهي في مستوياتها المنتجات المنافسة. يعاني المعمل المبحوث الى قسم للجودة الذى اصبح وجوده ضرورة اساسية فى اية منظمة انتاجية او خدمية. اعتمد الباحث منهج دراسة الحالة، وتضمن المقابلات الشخصية وجمع البيانات المطلوبة عن طريق توزيع استمارة استبانة لمعرفة اراء واذواق المستهلكين عن منتجات المعمل المبحوث، منطلقا من فرضيتين اساسيتين هما:1-تدني منتجات المعمل يعود الى خلل فى المكائن الانتاجية . 2-عزوف المستهلكين عن منتجات المعمل . وتوصل الباحث الى وجود اهتمام جزئي في تحقيق الجودة حسب الامكانات المتاحة ،واوصى الباحث الى ضرورة ايجاد قسم للجودة ضمن الهيكل التنظيمى ليقوم بمهام عمله بهدف تحقيق الجودة في منتجات المعمل تلبي رغبات المستهلكين.


Article
Communication skills, mental faculty members "scoping study for the opinions of a sample of students in the administrative departments for the academic year 2010-2011 at the Institute of Technical / Mosul"
مهارات الاتصال العقلي لدى أعضاء الهيئة التدريسية " دراسة استطلاعيه لأراء عينة من ألطلبه في الأقسام الإدارية للعام الدراسي 2010-2011 في المعهد التقني / الموصل "

Author: M. M. Nidal Bader Shit " م.م. نضال بدر شيت
Journal: Journal of Administration and Economics مجلة الادارة والاقتصاد ISSN: 18136729 Year: 2013 Issue: 94 Pages: 440-449
Publisher: Al-Mustansyriah University الجامعة المستنصرية

Loading...
Loading...
Abstract

This study seeks to indicate the what of the mental communication skills the mental from the viewpoint of a number of researchers also reveal the reality of communication skills in the organization in question is also the communication process of mental essence of the process of interaction and establish ways of understanding between the parties to the educational process, as signals do faculty in guiding the paths of education among students, note that these tracks hostage series of skills that work synergistic disclose the components of mind and the same time happens degree of rhythm and influence souls, and when the slide student in dire need of the events of this rhythm, so Ttatr importance of employing communication skills in all Mdyatea in order to leave the raised positive and approval touches humanity be the educational system in the strongest want it, it has launched the research problem of a question that (the type and nature of the communication skills of mental that can be used in the educational field), has adopted the study questionnaire as a tool for data collection and was hired a number of statistical methods The study also found most notably among the conclusions of a satisfactory degree of good listening by the respondents and that was by agreement%), and based on these findings it is concluded, among other research proposals.( 71,2 %).

تسعى هذه الدراسة الى بيان ماهية مهارات الاتصال العقلي من وجهة نظر عدد من الباحثين ، كما تكشف واقع مهارات الاتصال في المنظمة قيد البحث كما تعد عملية الاتصال العقلي جوهر عملية التفاعل وإقرار سبل التفاهم بين أطراف العملية التعليمية وعلى النحو الذي يؤشر فعل الهيئة التدريسية في توجيه مسارات التعليم لدى الطلبة, علما أن هذه المسارات رهينة سلسلة من المهارات التي تعمل بشكل تدأؤبي يفصح عن المكونات الذهنية وفي الوقت ذاته يحدث درجة من الإيقاع والتأثير بالنفوس , ولما كانت الشريحة الطلابية بأمس الحاجة لأحداث هذا الإيقاع, لذا تتأطر أهمية توظيف مهارات الاتصال بكل مدياتها بغية ترك أثرا إيجابيا وإقرار لمسات إنسانية تكون المنظومة التعليمية بأشد العوز لها , عليه فقد انطلقت مشكلة البحث من تساؤل مفاده (ما نوع وطبيعة مهارات الاتصال العقلي التي يمكن توظيفها في الميدان التعليمي ), وقد اعتمد البحث الإستبانة كأداة لجمع البيانات وتمت الاستعانة بعدد من الأساليب الإحصائية كما توصل البحث إلى جملة استنتاجات أبرزها وجود درجة مرضية من الإنصات الجيد لدى المبحوثين وكان ذلك بنسبة اتفاق . وبناءا على تلك الاستنتاجات فقد خلص البحث الى جملة مقترحات 0 (%71.2)


Article
The impact of information technology in the design dimensions of work And human engineering (A prospective study in the presidency of the University of Mustansiriya)
تأثير تقانة المعلومات في بُعدي تصميم العمل والهندسة البشرية ( دراسة استطلاعية في رئاسة الجامعة المستنصرية )

Authors: M. D. Fouad Youssef Abdel Rahman م.د.فؤاد يوسف عبد الرحمن --- A. M. D. Sabah Mohamed Moussa أ.م.د. صباح محمد موسى
Journal: Journal of Administration and Economics مجلة الادارة والاقتصاد ISSN: 18136729 Year: 2013 Issue: 94 Pages: 239-252
Publisher: Al-Mustansyriah University الجامعة المستنصرية

Loading...
Loading...
Abstract

The impact of information technology in the design dimensions of work And human engineering(A prospective study in the presidency of the University of Mustansiriya)

تسعى هذه الدراسة لتشخيص مديات تأثير تقانة المعلومات ( المتغير المستقل ) في تصميم العمل والهندسة البشرية ( كمتغيرات معتمدة ) . حيث أعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي في معالجة المتغيرات أعتماداً على مقاييس تتفق مع أهداف وطبيعة بيئة الجامعة المبحوثة. وعبرت عن مشكلة الدراسة بمجموعة من الاسئلة النظرية والتطبيقية والتي صيغت بانموذج فرضي للدراسة ومجموعة من الفرضيات .وطبقت الدراسة على عينة قصدية تتمثل بـ(89) منتسب بمستوى مدير ومسؤول قسم وشعبة وقد جمعت البيانات عن طريق أستمارة الاستبانة والتي تضمنت (65) سؤالآ تناولت أبعاد الدراسة، حيث خضعت الى التحليل الوصفي والاحصائي باستخدام الحاسبة الالكترونية باعتماد التطبيق الاحصائي (SPSS ver-10). وتوصلت الدراسة الى مجموعة من الاستنتاجات كان أهمها وجود علاقات ارتباط وتأثير معنوية بين متغيرات الدراسة بشكل عام مما يدل على صحة فرضيات الدراسة ونسب متفاوتة.


Article
Export constraints and their impact on the profitability of the General Company for Leather Industries "Applied Research"
معيقات التصدير وآثارها على ربحية الشركة العامة للصناعات الجلدية " بحث تطبيقي "

Author: A. M. Hashim Ibrahim Hasa أ.م. هاشم إبراهيم حسن
Journal: Journal of Administration and Economics مجلة الادارة والاقتصاد ISSN: 18136729 Year: 2013 Issue: 94 Pages: 332-347
Publisher: Al-Mustansyriah University الجامعة المستنصرية

Loading...
Loading...
Abstract

For two decades , The Company of Leather Industries suffers from the incapability of export its various products which influenced very much its profitability . Consequentially , It has not been able to develop its productive capability and its expansion to enter the international competition with its products in whick natural leather is used as a competitive advantage

منذ عقدين من الزمن تعاني الشركة العامة للصناعات من عدم امكانية تصدير مختلف منتجاتها الجلدية ، مما اثر بشكل كبير على ربحيتها، اصبحت بذلك الشركة عاجزة عن تطوير قدرتها الانتاجية وتوسيعها للدخول في مجال المنافسة الدولية بمنتجاتها التي تستخدم فيها الجلود الطبيعية كميزة تنافسية لها.


Article
Environmental influences in consumer buying behavior of eco-products "Exploratory study of the views of a sample of Consumers in Baghdad. "
المؤثرات البيئية في سلوك الشراء الاستهلاكي للمنتجات الايكولوجية "دراسة استطلاعية لاراء عينة من المستهلكين في بغداد"

Loading...
Loading...
Abstract

The environmental characteristics of the products have become occupy clearly think most consumers around the world, and image products that take hold now in the minds of consumers and affect their perceptions of self as buyers and take the largest share of their purchases of the products are the products eco- friendly environment and man together , and so the fears of contamination of the environment may began to take wide attention among a large segment of consumers and perhaps a sample of this research have shown that they want to buy products eco -friendly environment that was characterized at higher prices in the markets , and reached this search through data the practical side of it to the presence of environmental influences social and personal and demographic push consumers toward buy ecological products has discussed the conceptual style search terms relevant and confirmed the importance of these products and the possibility to specify the size of purchases in the future where it can be a link between these products producers , marketers and consumers , as long as they create a balance between their health and their natural environment.

ان الخصائص البيئية للمنتجات صارت تشغل وبشكل واضح تفكير معظم المستهلكين في مختلف انحاء العالم وان صورة المنتجات التي تترسخ حاليا في ذهن المستهلكين وتؤثر في مفاهيمهم الذاتية كمشترين وتاخذ الحصة الاكبر من مشترياتهم للمنتجات هي المنتجات الايكولوجية صديقة البيئة والانسان معا ، وهكذا فان المخاوف من تلوث البيئة قد بدات تاخذ اهتماما واسعا لدى شريحة كبيرة من المستهلكين ولعل عينة هذا البحث قد بينت بانهم يرغبون في شراء المنتجات الايكولوجية الصديقة للبيئة وان كانت تتصف باسعار اعلى في الاسواق ، وتوصل هذا البحث عن طريق بيانات الجانب العملي منه الى وجود مؤثرات بيئية اجتماعية وشخصية وديموغرافية تدفع المستهلكين نحو شراء المنتجات الايكولوجية وقد ناقش البحث باسلوب مفاهيمي المصطلحات ذات العلاقة وتاكد من اهمية هذه المنتجات وامكانية تحديدها لحجم المشتريات في المستقبل حيث يمكن ان تكون هذه المنتجات الرابط بين المنتجين والمسوقين والمستهلكين مادامت تخلق لهم التوازن بين صحتهم وبيئتهم الطبيعية.


Article
characteristics of the learning organization and its impact on the development of core competencies  "Exploratory study of the views of a sample of faculty members in the College of Technology Management / Baghdad
 خصائص المنظمة المتعلمة وأثرها في تنمية الكفايات الجوهرية  " دراسة استطلاعية لآراء عينة من أعضاء الهيئة التدريسية في الكلية التقنية الإدارية / بغداد "

Author: M. M. Rana Nasser م.م. رنا ناصر صبر
Journal: Journal of Administration and Economics مجلة الادارة والاقتصاد ISSN: 18136729 Year: 2013 Issue: 94 Pages: 423-439
Publisher: Al-Mustansyriah University الجامعة المستنصرية

Loading...
Loading...
Abstract

The Present research based on tow Variables interacting among themselves to establish ideological philosophical frame for it, that are (Learning Organization Characteristics , core competence) . A problem has been launched and being expressed by a number of questionings , an answer quoted on it like summarizing the theoretical philosophy and ideological goals for these variables that are from a more modern management trends in the field of organizational development on the Arabian environment and especially Iraq, so then diagnosing its relationship and its impact, it has formed from the sample coming from members of the staff at the of Administrative Technology College / Baghdad . has been selected sample to include of the consists of ( 50)staff which depends on the different scientific titles were selected as sample of research. The research used various statistical procedures for analyzing and processing the data and information using statistical packages such as ( SPSS. V.13) because the research methodized the approach of scientific research that based on Knowing analysis so it is analytical diagnostic study and importance aims to extract with philosophical enrooting due to the variables nature relied on the fact of application for Learning Organization Characteristics and core competence. This research approached the truth of the hypothesis which indicates that there is a relation of correlation and impact among its variables if the strategic leadership variable scores highest value of correlation and the impact indicates that the College management is the core improvement of Learning Organization Characteristics, as the College has highly concern to the single and grouping education as a basic procedure to achieve the strategic plans for best level of performance, growing and distinguish ,Conversely some recommendations are presented matching the fact of conclusions besides oriented suggestions are also presented.

استند البحث الحالي على متغيرين تفاعلت فيما بينها لتشكل الإطار الفكري والفلسفي لها وهي (خصائص المنظمة المتعلمة، الكفايات الجوهرية).وقد انطلقت من مشكلة عبر عنها بعدد من التساؤلات استهدف من الإجابة عنها استجلاء الفلسفة النظرية والمرامي الفكرية لهذه المتغيرات كونها أحد الاتجاهات الإدارية الحديثة في مجال التطوير التنظيمي على البيئة العربية عامة والبيئة العراقية خاصة، ومن ثم تشخيص علاقاتها وأثرها، وتكونت عينة البحث من أعضاء الهيئة التدريسية في الكلية التقنية /الإدارية التي تعتمد الثروة المعرفية وتبادلها لتحقيق أعلى مستويات الارتقاء المجتمعي ، وتم اختيار عينة عشوائية من عينة البحث تمثلت بـ (50) عضوﴽ من الهيئة التدريسية لمختلف الألقاب العلمية ( أستاذ، أستاذ مساعد ،مدرس، مدرس مساعد) .استخدم البحث أدوات إحصائية متنوعة لتحليل ومعالجة البيانات والمعلومات باعتماد برامج إحصائية حاسوبية جاهزة مثل (SPSS.V.13) ولكون البحث نهج منهج البحث العلمي القائم على التحليل المعرفي فهي دراسة استطلاعية تحليلية مسحية وان أهميته تكمن في انه سيخرج بتأصيل فكري فلسفي لطبيعة متغيرات البحث مستندة إلى واقع التطبيق لخصائص المنظمة المتعلمة وتنمية الكفايات الجوهرية . وتوصل البحث إلى أثبات صحة الفرضيات التي تشير إلى وجود علاقات ارتباط وتأثير بين متغيراتها إذ حصل متغير القيادة الإستراتيجية على أعلى قيمة ارتباط وتأثير وهذا يدل على أن أدارة الكلية هي جوهر تحسين خصائص المنظمة المتعلمة من حيث اهتمامها الكبير بالتعليم الفردي والجماعي لأنه وسيلة أساسية لتحقيق رسالتها وخططها الإستراتيجية وبما يحقق أفضل مستوى في الأداء والنمو والتميز، إذ إنه كلما توفرت خصائص المنظمة المتعلمة في المنظمة المبحوثة كلما ازداد تنمية وتعزيز مستوى الكفايات الجوهرية لدى أعضاء الهيئة التدريسية. بالمقابل تم تقديم توصيات تتماشى وواقع الاستنتاجات فضلاً عن تقديم بعض المقترحات الاستشراقية.


Article
The effect of using quantitative knowledge in strategic decision-making process in colleges And institutes of technical education
أثر أستخدام المعرفة الكمية في عملية صنع القرار الاستراتيجي في كليات ومعاهد هيئة التعليم التقني

Author: M. M DUNEEA TALEB Kazim م. م دنيا طالب كاظم
Journal: Journal of Administration and Economics مجلة الادارة والاقتصاد ISSN: 18136729 Year: 2013 Issue: 94 Pages: 400-422
Publisher: Al-Mustansyriah University الجامعة المستنصرية

Loading...
Loading...
Abstract

The world is today in the case of a frantic race to gain the largest amount of knowledge that will lead to the advancement and progress in the light of this, it has been focusing on the kind of knowledge , namely knowledge quantity as a result of the influence of mathematics , statistics and operations research to make the decisions in any organization , including the strategic decisions the right . So resorted idea of ​​searching through the close relationship between knowledge and quantitative impact on the strategic decision to right , and for the purpose of the study is to measure the impact and the extent of the relationship between knowledge and quantitative tools and tactics in the strategic decision-making of the importance of this decision in the construction plans for the future and to measure the impact and then set up a questionnaire containing 10 paragraphs of five of them , especially with the knowledge quantity, which is the independent variable and include variables (analysis, intuition , experience) either strategic decision is the dependent variable and includes variables ( thinking , alternatives , motivation) , and then distributed the form on the heads and deans of colleges and institutes body technical education because they are preparing Musdralaqrar strategic has distributed 50 form on each of the ( Institute of Directors technical Institute of Applied Arts , and the College of Arts Technology and the Institute of technical Training, Institute of Technology , and the College of Technology electrical engineering and mechanical) data were analyzed using statistical tools and SPSS program to find percentages coefficient compatibility and correlation coefficient and Alanhaddarccant results as follows : .1 - There are significant differences between the upper departments in the use of knowledge and quantitative Doadtha in making Alaqraralastrateja2 - There is a correlation between the amount of knowledge and strategic decision -making process3 - There is a significant effect on the amount of knowledge of the strategic decision -making process right

يعيش العالم اليوم في حالة سباق محموم لاكتساب اكبر قدر من المعرفة التي تقود الى الرقي والتقدم وفي ضوء ذلك فقد تم التركيز على نوع من انواع المعرفة ، الا وهي المعرفة الكمية نتيجة تاثير علم الرياضيات والاحصاء وبحوث العمليات على صنع القرارات المتخذة في اي منظمة ومنها القرارات الاستراتيجية الصائبة. لذا جأت فكرة البحث من خلال العلاقة الوثيقة بين المعرفة الكمية واثرها على القرار الاستراتيجي الصائب ، ومن اجل ذلك هدف الدراسة هو قياس تاثير ومدى العلاقة بين المعرفة الكمية وادواتها واساليبها في صنع القرارات الاستراتيجية لاهمية هذا القرار في بناء الخطط المستقبلية ولقياس ذلك التاثير ثم انشاء استمارة استبيان تحوي على 10 فقرات خمس منها خاصة بالمعرفة الكمية ، وهي المتغير المستقل وتشمل متغيراتها(التحليل،الحدس،الخبرة)اما القرار الاستراتيجي يعد المتغير التابع ويشمل متغيراته (التفكير، البدائل،التحفيز) ، ومن ثم تم توزيع الاستمارة على رؤوساء وعمداء كليات و معاهد هيئة التعليم التقني لانهم يعدون مصدرالقرار الاستراتيجي وقد وزعت 50 استمارة على كل من (معهد الادارة التقني،معهد الفنون التطبيقية،وكلية الفنون التقنية ومعهد التدريب التقني،ومعهد تكنولوجيا، والكلية التقنية الهندسية الكهربائية والميكانيكية ) وتم تحليل البيانات باستخدام الادوات الاحصائية وبرنامج SPSS لايجاد النسب المئوية ومعامل التوافق ومعامل الارتباط والانحداروكانت النتائج كالاتي:.1-هناك اختلافات كبيرة مابين الادارات العليا في استخدام المعرفة الكمية ودواتها في صنع القرارالاستراتيجي2- هناك علاقة معنوية بين المعرفة الكمية وعملية صنع القرار الاستراتيجي 3-هناك تاثير كبير للمعرفة الكمية على عملية صنع القرار الاستراتيجي الصائب


Article
Enable faculty at colleges and technical institutes "An Empirical Study on the colleges and institutes of technical education in the compound of Zafaraniyah"
تمكين التدريسيين في الكليات والمعاهد التقنية " دراسة تطبيقية على كليات ومعاهد هيئة التعليم التقني في مجمع الزعفرانية "

Author: M. M. Iman Abdul Redha Mohammed م.م. ايمان عبد الرضا محمد
Journal: Journal of Administration and Economics مجلة الادارة والاقتصاد ISSN: 18136729 Year: 2013 Issue: 94 Pages: 382-399
Publisher: Al-Mustansyriah University الجامعة المستنصرية

Loading...
Loading...
Abstract

This research aims to identify a moral differences between factors and variables of the faculty empowerment of both technical institutes and colleges, as well as characterizing the benefits and advantages of empowering faculty , in addition to characterize the obstacles and problems that limit the empowerment of faculty in all technical institutes and colleges . Finally , the research makes some proposals and recommendations that could contribute to support the behaviors of empowerment of the faculty of both technical institutes and colleges. The research sample includes two colleges and two technical institutes in AL_Zafaraniya District . The questionnaires were distributed to (128) faculty in the institutes and colleges , with the titles ( Assistant Professor , Teacher ) . The research has reached to a number of results , the most important one is the existence of moral differences between the factors and variables of empowering the faculty of both technical institutes and colleges, and that the factors are related to the faculty in technical colleges rather than those in technical institutes. The study also found the moral differences between the faculty in technical colleges and their peers in the technical institutes in view of the order of features and benefits and obstacles of empowering the faculty , also the research includes number of recommendations , one of them is the need to develop the awareness and knowledge of the empowerment for the faculty by increasing the knowledge and the participation in decision – making and responsibility .

يهدف هذا البحث إلى التعرف على مدى وجود فروق معنوية بين عوامل ومتغيرات تمكين التدريسيين في الكليات والمعاهد التقنية ، توصيف الفوائد والمزايا والمعوقات والمشاكل المرتبطة بتمكين التدريسيين في الكليات والمعاهد التقنية ، وتقديم بعض المقترحات والتوصيات التي يمكن أن تسهم في دعم سلوكيات تمكين التدريسيين في الكليات والمعاهد التقنية . وشمل موقع البحث (2) كلية تقنية و(2) معهد تقني في مجمع الزعفرانية ، وزعت الاستمــارات على عينـــة تتكــون مــن (128) تدريسي فــي الكليات والمعاهــد عينــة الدراســـة مــن هــم بلقـــب ( أستاذ مساعد ، مدرس ) . وتوصل البحث إلى مجموعة من النتائج أهمها وجود فروق معنوية بين عوامل ومتغيرات تمكين التدريسيين في الكليات والمعاهد التقنية ، وان كانت تلك العوامل تميل إلى صالح التدريسيين في الكليات التقنية أكثر منها في المعاهد التقنية . وتوصلت الدراسة إلى وجود فروق معنوية بين التدريسيين في الكليات التقنية عن أقرانهم في المعاهد التقنية في مجمع الزعفرانية ، فيما يتعلق بترتيب مزايا وفوائد ومعوقات تمكين التدريسيين . كما تضمن البحث مجموعة من التوصيات منها : ضرورة العمل على تنمية الوعي والمعرفة بمفهوم التمكين لدى التدريسيين من خلال زيادة المعارف والمشاركة في اتخاذ القرارات وتحمل المسؤولية .


Article
Marketing mix of services and customer relationship management - the relationship and influence An analytical study of the views of a sample of some of the organizations working in the tourism Iraqi
المزيج التسويقي للخدمات وإدارة علاقات الزبون- العلاقة والتأثير دراسة تحليلية لآراء عينة من العاملين في بعض منظمات السياحة العراقية

Authors: A. M. D. Jassim Meshatat Douai أ.م.د. جاسم مشتت دواي --- M. M. Hamza Mohammed Kazem م.م. حمزة محمد كاظم
Journal: Journal of Administration and Economics مجلة الادارة والاقتصاد ISSN: 18136729 Year: 2013 Issue: 94 Pages: 180-190
Publisher: Al-Mustansyriah University الجامعة المستنصرية

Loading...
Loading...
Abstract

اصبح من اولويات منظمات السياحة العاملة في مجال تقديم خدمات السياحة على اختلاف انواعها ان تدرك اهمية العناية بمجالين في غاية الحيوية، وهما: المزيج التسويقي للخدمات وإدارة علاقات الزبون. وفي ضوء ذلك يهدف البحث إجراء دراسة استطلاعية، اذ تم اختيار عينة تتكون من (24) فرداً عاملاً في ست منظمات سياحة من القطاعين الخاص والمختلط، وتم اختبار ذلك من خلال ثلاث فرضيات، كانت الاولى لعلاقة الارتباط والثانية للتأثير والثالثة للفروق. وتم استعمال عدد من الوسائل الاحصائية، اهمها معامل ارتباط سبيرمان (Spearman)، ومعامل التحديد (R2)، فضلاً عن اختبار (Mann–Whitney). وتم التوصل الى مجموعة من الاستنتاجات كان اهمها وجود علاقة إرتباط وتأثير بين المزيج التسويق للخدمات وإدارة علاقات الزبون فضلاً عن وجود وجود فروق معنوية بين منظمات السياحة العاملة في القطاع الخاص، ومنظمات السياحة العاملة في القطاع المختلط. وبناءاً على ذلك قدمت ايضاً مجموعة من التوصيات بهدف دعم الجوانب الايجابية والسعي الى تصحيح الظواهر السلبية.

Became one of the first tourism organizations involved in providing tourism services to provide tourist services of all kinds that realize the importance of attention to two areas of vital, namely: the marketing mix of services and customer relationship management. In light of this research aims at an Exploratory study, as the sample was selected consisting of (24) active members in sex tourist organizations from both the private and mixed, was tested through the three hypotheses, the first correlation, the second for the impact and the third of the differences. Was the use of a number of statistical methods, namely the correlation coefficient Spearman, and the coefficient of determination (R2), as well as test Mann-Whitney. Was reached to a group of Conclusions was the most important relationship exists between the correlation and the impact of marketing mix of services and customer relationship management as well as the presence and existence of significant differences between the tourist organizations working in the private sector, and tourism organizations operating in the mixed sector. Based on that also provided a set of recommendations to support


Article
Strategic direction for banks to embrace the small and medium enterprises In Iraq
التوجه الإستراتيجي للمصارف في احتضان المشروعات الصغيرة والمتوسطة في العراق

Authors: A. M. D. Sadiq Rashid al-Shammari ا.م.د. صادق راشد الشمري --- M. Dr. Fathela Salman Dawd م.د فضيلة سلمان داود
Journal: Journal of Administration and Economics مجلة الادارة والاقتصاد ISSN: 18136729 Year: 2013 Issue: 94 Pages: 199-218
Publisher: Al-Mustansyriah University الجامعة المستنصرية

Loading...
Loading...
Abstract

The banking sector is the most important sectors that has a strategic role in economic development of the country The banks have strategic orientation strategy to embrace the small and medium enterprises, which are the backbone of the economies of countries in general and the foundation in creating economic and social development through positive economic returns on the national economy as well as:1.Its premiere role in total local result.2.Providing jobs for the unemployed. 3.Complementary and reliability with large-scale projects.4.Progressively increasing the size of the investment.5.Increscent in sales size.6.Create wealth by providing superior products to meet consumer needs and satisfaction and thus win customer loyalty, in view of the role of small enterprises in achieving economic and social development in Iraq, we find that this sector still not contributing to the expected as economic sector and effective component of a catalyst to push the development process in the country where the object of these projects, some of the obstacles and difficulties in addition to atrophy in the role of stakeholders to the development of this sector, whether government agencies or non-governmental organizations.Key terms: strategic orientation, strategy, small and medium-sized funds.

يعد قطاع المصارف من اهم القطاعات التي لها دور ستراتيجي في التنمية الاقتصادية للبلد، اذ ان للمصارف توجهات ستراتيجية في احتضان المشروعات الصغيرة والمتوسطة والتي تعد العمود الفقري لاقتصاديات البلدان بشكل عام والاساس في خلق التنمية الاقتصادية والاجتماعية من خلال المردود الاقتصادي الايجابي على الاقتصاد الوطني وكذلك:1. دورها الرائد في الناتج المحلي الإجمالي .2. إيجاد فرص عمل للعاطلين .3. تكاملية واعتمادية مع المشروعات الكبيرة .4. تحقيق زيادة متنامية في حجم الاستثمار .5. زيادة حجم المبيعات .6. خلق ثروة من خلال توفير منتجات متفوقة لتلبية حاجات ورضا المستهلك ، وبالتالي ولاء المستهلك وبالنظر لدور المنشآت الصغيرة في تحقيق التنمية الاقتصادية والاجتماعية بالعراق ، فنجد ان هذا القطاع ما زال لايحقق المساهمة المتوقعة منه كقطاع اقتصادي فعال وعنصر محفز لدفع عملية التنمية في البلد حيث تعترض هذه المشروعات بعض العقبات والصعوبات فضلا عن قصور في دور الجهات المعنية بتنمية وتطوير هذا القطاع سواء كانت جهات حكومية او غير حكومية .المصطلحات الرئيسة: التوجة الاستراتيجي، الاستراتيجية، المشروعات الصغيرة والمتوسطة الحجم،التمويل.

Listing 1 - 10 of 46 << page
of 5
>>
Sort by
Narrow your search

Resource type

article (46)


Language

Arabic (43)


Year
From To Submit

2013 (43)

2012 (3)