research centers


Search results: Found 1

Listing 1 - 1 of 1
Sort by

Article
Determination Of Perceived Risk Effect On Manager's Attitude Toward Outsourcing
تحديد تأثير المخاطرة على اتجاهات المديرين نحو الاعتماد

Author: عبد العظيم دريفش جبار الزيادي
Journal: TANMIAT AL-RAFIDAIN تنمية الرافدين ISSN: PISSN: 1609591X / EISSN: 2664276X Year: 2011 Volume: 33 Issue: 102 Pages: 183-212
Publisher: Mosul University جامعة الموصل

Loading...
Loading...
Abstract

Outsourcing is highly estimated strategy; it has been rapidly grown lately for developing information systems. Nevertheless, researchers spared no effort to curb its expansion. In the light of such concept, they approached the effect of perceived risk on attitude of managers. According to this, the current research aims at highlighting the aspect of risks which contribute to form perceived risk stemming from viewpoints of small business firms managers in Thi-Qar. Data were collected via evaluated and refereed questionnaire. Results were analyzed by using path analysis method .The final results of the study showed that the sample seen in social-psychosocial risk, financial and performance risk, as source of their obsession regarding the outsourcing, whereas, the strategic risk did not give the same result. The exogenous variables (0.48) were explained out of the variance of exogenous variable (perception risk) the independent variables (0.76) were explained out of the variance of attitude. The research is ended with the most important conclusions and recommendations

نمت إستراتيـجية الاعتماد على مصـادر خارجية لتـطوير أنظمة المعلومات (الإحالة) بسرعة كبيرة في الآونة الأخيرة، وأصبحت ذات شأن عظيم، مع ذلك فإن الدارسين والمعنيين بها حشدوا قواهم بهدف إزالة ما يمنع اتساعها. وفي ضوء هذا الفهم، انبروا لمعرفة تأثير المخاطرة المدركة على اتجاهات المديرين نحوها. إتساقا مع هذه الرؤية، يهدف البحث الحالي إلى إلقاء الضوء على أوجه المخاطرة المختلفة التي تسهم في تشكيل المخاطرة المدركة من وجهة نظر المديرين في الشركات صغيرة الحجم في محافظة ذي قار، طور الباحث لهذا الغرض استبانه محكًمة ومختبرة، حللت النتائج باستخدام أسلوب تحليل المسار وكشفت نتائج البحث، أن أفراد عينة البحث ترى في المخاطرة النفسية – الاجتماعية والمخاطرة المالية ومخاطرة الأداء مصدراً لهواجسهم بشأن الإحالة ولم ترسم المخاطرة الإستراتيجية ذات الصورة. وفسرت المتغيرات الخارجية 0.48 من تباين المتغير الداخلي (المخاطرة المدركة) وفسرت المتغيرات الخارجية والمتغير الداخلي 0.76 من تباين الاتجاهات، اختتم البحث بأهم الاستنتاجات والتوصيات.

Listing 1 - 1 of 1
Sort by
Narrow your search

Resource type

article (1)


Language

Arabic (1)


Year
From To Submit

2011 (1)