research centers


Search results: Found 15

Listing 1 - 10 of 15 << page
of 2
>>
Sort by

Article
Scenario-building role in stimulating strategic thinking in a changing world
دور بناء السيناريوهات في تنشـيط التفكـير الاسـتراتيجي في عالم متغـير

Authors: ahmed ali salih احمد علي صالح --- zakaryah mutlaq زكريا مطلك الدوري
Journal: THE IRAQI MAGAZINJE FOR MANAGERIAL SCIENCES المجلة العراقية للعلوم الادارية ISSN: ISSN 10741818 Year: 2011 Volume: 7 Issue: 29 Pages: 25-44
Publisher: Kerbala University جامعة كربلاء

Loading...
Loading...
Abstract

يهدف البحث الى إبراز دور بناء السيناريوهات في تنشيط التفكير الإستراتيجي في منظمات الأعمال في عالم متغير يتسم بالمنافسة الشديدة والإبداعات المتلاحقة ، بوصف التفكير الإستراتيجي مدخلا&#65136; معاصرا ونمطا فكريا&#65136; راقيا يسهم في تحقيق المواءمة بين الامكانات المنظمية وواقع المنافسة ومستقبل المنظمة. ومن هذا المنطلق شمل نطاق البحث تغطية ثلاثة محاور رئيسة، هي ( المنهجية المفاهيمية للتفكير الإستراتيجي ، المنهجية المفاهيمية لبناء السيناريوهات، ودور بناء السيناريوهات في تنشيط التفكير الإستراتيجي). واعتمد منهج المسح المكتبي في إعداد معطيات البحث ، وخلص البحث الى جملة من الاستنتاجات كان أبرزها ( إن اعتماد بناء السيناريوهات من شأنه تنشيط التفكير الإستراتيجي عبر تحقيق الحراك الفكري والإجرائي لممارسات التفكير المذكور وتجسيدها خلال بناء هذه السيناريوهات). أما أبرز مقترحات البحث هي (إقامة ورشة عمل تدريبية في بناء السيناريوهات المستقبلية، ينتظم فيها مديري المنظمات من المستويات الإدارية المختلفة).

The aim of this research is to reinforce the role of establishing scenarios in encouraging strategic thinking in business organizations, working in such a changing world. A word that is characterized with a series of continuous challenges and innovations. The strategic thanking can be specified as a contemporary approach and distinguished conceptual style, which supports a compromise between the organizational capabilities, the competitive situation, and the future of the organization According ,the scope of the research are included in three main aspects, the conceptual methodology of strategic thanking, the conceptual methodology of establishing scenarios, and the role of establishing scenarios in encouraging strategic thinking. An Survey office approach is adopted in this research for producing its outcomes.A number of suggestions are concluded from the analysis of the results, among them is that , establishing scenarios will stimulate the strategic thinking by both the conceptual and procedural activities throughout such thinking as well as making sure of using them while establishing scenarios.Recommends enrolling the managements of organization of all levels in training workshops specializing in establishing future scenarios.


Article
Developing a multi-areas model in strategic thinking (Departments in private banking, health and education sectors)
تطوير نموذج متعدد المجالات في التفكير الاستراتيجي للإدارات في القطاعات المصرفية والصحية والتعليمية

Authors: يعرب عدنان السعيدي --- رائد غانم رحيم الجابري
Journal: journal of Economics And Administrative Sciences مجلة العلوم الاقتصادية والإدارية ISSN: 2227 703X / 2518 5764 Year: 2016 Volume: 22 Issue: 91 Pages: 250-273
Publisher: Baghdad University جامعة بغداد

Loading...
Loading...
Abstract

The study discussed three areas in strategic thinking, namely, (patterns elements, outcomes) , this study aimed to measure extent to which strategic leaders have the type or types of patterns of strategic thinking, and measure the extent of their use of the elements of strategic thinking, and measurement of strategic thinking outcomes for managers at various levels , And to know the relationship between the modes of strategic thinking, elements and outcomes in organizations. the study included five banks and four hospitals and four colleges and universities, has been a research sample consisted of 168 individuals, distributed in positions (Director General , Director of Directorate , Director of Department, Director of the Division) , To achieve the objectives of the research , researcher used hypothesis testing and correlation analysis and regression, it has led to results : Rejection of the original hypotheses and search for alternative hypotheses to study the relationships between the components of the model, the most important finding is the patterns representing independent individual trends has specific characteristics, and thus the nature of the interaction between the components of strategic thinking occur on the basis of the characteristics of a pattern. Therefor each pattern was effective in some components and relate in negative relation with another components. And show us owning a pattern of strategic thinking (synthetic - abstract) by members of the community study as a whole more than other types, owning pattern (synthetic - concrete) by (health sector) to being a competent one thing in most of his works, the pattern (synthetic - abstract) by (the banking sector) to being a contend with several issues at the same time, the pattern (analytical - abstract) by (education sector).Use the (Systemic perspective) by (health sector) and that integration and comprehensive work in the departments of hospitals, and the element of (Intelligent Opportunism) by (the banking sector) because it deals with money of others and needs to the profits always and liquidity, and the element of (Intelligent Opportunism) by (education Sector) so as to obtain the feature makes it superior to others. It was strategic thinking on the (level of organizational outcome) greater than the thinking at the (individual level) , and the presence of outcome showing the (organizational level) by (health sector) because the private sector is seeking to benefit from the expertise and strengthened through strategic dialogues, and the (Organizational level) by (banking sector) to the fact that an integrated collective work here, and the (individual level) by (education sector) to the fact that most individuals rely on personal knowledge and experience.

ناقشت الدراسة ثلاثة مجالات في التفكير الاستراتيجي وهي (الانماط , العناصر , المخرجات) , وقد هدفت هذه الرسالة الى قياس مدى امتلاك القادة الاستراتيجيين لنوع او انواع من انماط التفكير الاستراتيجي , وقياس مدى استخدامهم لعناصر التفكير الاستراتيجي , وقياس مخرجات التفكير الاستراتيجي للمديرين وعلى مختلف المستويات , والى معرفة العلاقة بين انماط التفكير الاستراتيجي وعناصره ومخرجاته في المنظمات المبحوثة , وشملت الدراسة خمسة مصارف واربع مستشفيات واربع كليات وجامعات , وقد كانت عينة البحث تتكون من (168) فرداً , توزعت في مناصب (مدير عام , مدبر دائرة , مدير قسم , مدير شعبة)، وقد استخدم الباحث مقياس لأنماط التفكير الاستراتيجي يتكون من (25) فقرة , ومقياس لعناصر التفكير الاستراتيجي مكون من (25) فقرة , ومقياس لمخرجات التفكير الاستراتيجي يتكون من (20) فقرة كأداة للبحث ولتحقيق أهداف البحث أستخدم الباحث اختبار الفرضيات وتحليل الارتباط والانحدار , وقد اسفرت النتائج عن رفض الفرضيات الاصلية والبحث عن فرضيات بديلة لدراسة العلاقات بين مكونات النموذج , ومن ابرز النتائج ان الانماط تمثل اتجاهات منفردة مستقلة تمتلك خصائص محددة , ومن ثم طبيعة التفاعل بين مكونات التفكير الاستراتيجي تحدث على اساس الخصائص المميزة للنمط , فكل نمط يكون فاعلاً في مكونات معينة ويرتبط بعلاقة عكسية مع مكونات اخرى. وقد تبين امتلاك نمط التفكير الاستراتيجي (التركيبي - التجريدي) من قبل افراد مجتمع الدراسة ككل اكثر من الانماط الأخرى, وامتلاك نمط (التركيبي- الملموس) من قبل (القطاع الصحي) وذلك لكونه مختصاً بشيء واحد في اغلب اعماله, ونمط (التركيبي- التجريدي) من قبل (القطاع المصرفي) وذلك لكونه يتعامل مع عدة مواضيع في آن واحد , ونمط (التحليلي - التجريدي) من قبل (القطاع التعليمي). استخدام عنصر (المنظور النظمي) من قبل (القطاع الصحي) وذلك لتكامل وشمولية العمل في اقسام المستشفيات, وعنصر (انتهاز الفرص) من قبل (القطاع المصرفي) لكونه يتعامل بأموال الغير ويحتاج الى ارباح وسيولة دائماً, وعنصر (انتهاز الفرص) من قبل (القطاع التعليمي) وذلك للحصول على ميزة تجعله يتفوق على الآخرين. وقد كان التفكير الاستراتيجي على (مستوى المخرجات التنظيمي) اكبر من التفكير على المستوى الفردي, وقد تبين وجود المخرجات على (المستوى التنظيمي ) من قبل (القطاع الصحي) وذلك لأن القطاع الخاص يسعى الى الاستفادة من الخبرات وتعزيزها من خلال الحوارات الاستراتيجية, وعلى (المستوى التنظيمي ) من قبل (القطاع المصرفي) لكون العمل هنا جماعي متكامل, وعلى (المستوى الفردي) من قبل (القطاع التعليمي) لكون اغلب الافراد يعتمدون على الخبرة الشخصية والمعرفة.


Article
American strategic thinking & south world Reading in the theory of civilization conflict
التفكير الاستراتيجي الأمريكي وعالم الجنوب قراءة في نظرية صدام الحضارات

Author: Aqeel .A.jali عقيل عبد جالي جبر
Journal: Mustansiriyah Journal of Arts مجلة آداب المستنصرية ISSN: 02581086 Year: 2016 Issue: 75 Pages: 1-24
Publisher: Al-Mustansyriah University الجامعة المستنصرية

Loading...
Loading...
Abstract

AbstractTheses of Samuel Huntington and Francis Fukuyama appeared (The Clash of Civilizations and the end of history) as one of the theses of American foreign policy toward the Global South, particularly after the events of atheist from September to contribute effectively in the development of US strategic thinking in guiding compass political deal on the pillars rely religious belief and cultural differences, ethnic and perhaps between Western civilization and the communities of the Global South, particularly Islamic ones, all that came in those propositions shows that Western civilization in a constant feud with other civilizations and Islamic ones who tried to exploit this theory within the corridors of strategic decision to the US industry.I have tried the United States and particularly the neo-conservatives, who held power under Bush Jr. to take advantage of a "clash of civilizations" theory investigation into its economic interests in the world via repositioning the balance of power even though it calls made using military forces and occupation as well as on the composition of enemies virtual according to the perceptions of that theory especially after the collapse and disintegration of the Soviet Union, for example, were employed clash of civilizations theory for access to oil resources in the Arab world under the pretext of the war on terrorism after the twin towers of world trade in the US bombings, and despite the lack of evidence of the health and the reality of that theory, but it was a way to achieve a project of the United States in strengthening its influence in the Middle East and achieve its interests in the acquisition of wealth ..Perhaps Huntington prepared his theory of clash of civilizations meet the interests of the most extreme groups in the global capitalist system and specifically the military industrial groups was divided to the world division and functionally utilitarian harnessing the political geography of the objectives of military policy, glorified the American model as a model based on liberal democracy, and this is what explains the extent of the employment of this theory in favor of the US strategy, opening new horizons in political sociology, political and anthropological towards the re-application to the fore employ those disciplines during the first stages of colonial dependence and the nature of those colonial societies culturally and religiously and differentiation as a key part in the mechanism of conflict management

الملخص:- ظهرت أطروحات صموئيل هنتغتن وفرانسيس فوكوياما (صدام الحضارات و نهاية التاريخ) كأحد أطروحات السياسة الخارجية الأمريكية نحو عالم الجنوب ولاسيما بعد أحداث الحادي عشر من أيلول لتساهم بشكل فاعل في بلورة التفكير الإستراتيجي الأمريكي في توجيه بوصلة التعامل السياسي على مرتكزات تعتمد العقيدة الدينية والاختلاف الثقافي وربما العرقي بين الحضارة الغربية ومجتمعات عالم الجنوب وخصوصاً الإسلامية منها , فكل ما جاء في تلك الأطروحات يبين أن الحضارة الغربية في عداء دائم مع الحضارات الأخرى ومنها الإسلامية لمن حاول استغلال هذه النظرية داخل أروقه صناعة القرار الاستراتيجي الأمريكي .لقد حاولت الولايات المتحدة الأمريكية ولاسيما المحافظون الجدد الذين امسكوا بالسلطة في عهد بوش الابن الاستفادة من نظرية "صدام الحضارات " تحقيقاً لمصالحهم الاقتصادية في العالم عبر أعادة تموضع توازنات القوى حتى وأن كان ذلك يستدعي أسخدام القوى العسكرية والاحتلال فضلاً عن تكوين الأعداء الافتراضيين وفق تصورات تلك النظرية لاسيما بعد انهيار وتفكك الاتحاد السوفيتي ,وعلى سبيل المثال تم توظيف نظرية صدام الحضارات من أجل الوصول إلى منابع النفط في العالم العربي بذريعة الحرب على الإرهاب بعد تفجيرات برجي التجارة العالمية في الولايات المتحدة الأمريكية , وبالرغم من عدم ثبوت صحة وواقع تلك النظرية إلا أنها كانت وسيله لتحقيق مشروع الولايات المتحدة الأمريكية في تعزيز نفوذها في الشرق الأوسط وتحقيق مصالحها في الاستحواذ على ثرواته ..ولعل هنتنغتن أعد نظريته (صدام الحضارات ) تلبية لمصالح الفئات الأشد تطرفاً في النظام الرأسمالي العالمي وتحديداً الفئات الصناعية العسكرية فكان تقسيمه للعالم تقسيماً وظيفياً ونفعياً مسخراً الجغرافيا السياسية لأهداف السياسة العسكرية ,ممجداً النموذج الأمريكي كنموذج قائم على الديمقراطية الليبرالية , وهذا ما يوضح مدى توظيف هذه النظرية لصالح الإستراتيجية الأمريكية فاتحاً آفاق جديدة في علم الاجتماع السياسي والانثروبولوجية السياسية نحو تطبيقات تعيد إلى الواجهة توظيف تلك التخصصات أبان المراحل الاستعمارية الأولى واعتمادها طبيعة تلك المجتمعات المستعمرة وتمايزها ثقافياً ودينياً كجزء أساسي في إدارة ميكانزمات الصراع


Article
Dimensions of strategic thinking Study to the views of a sample of the administrative leadership in the Ministry of Oil
مدى توافر أبعاد التفكير الإستراتيجي لدى القيادات الادارية ـــــ دراسة استطلاعية في وزارة النفط العراقية وبعض الدوائر التابعة لها

Loading...
Loading...
Abstract

Today's organizations have many changes and challenges that lead them to better employ all their potentials. In order for this process to take its proper course, it is necessary to evoke the strategic thinking that qualifies for the fruits of what it seeks. This may be characterized by excellence and uniqueness compared to other competitors. The map that guides the organizations in the field of their work, which means the need to recall a set of dimensions translated into this thinking, whether those dimensions of the systemic perspective, or what is framed in the right of scientific hypotheses and testing and weighing things in their balance and to achieve the cases of sensing smart opportunities

يكتنف المنظمات المعاصرة تغيرات عديدة وتحديات تدفعها باتجاه التوظيف الأفضل لكل ما تملكه من إمكانيات , ولكي تتخذ هذه العملية مسارها الصحيح ينبغي استحضار التفكير الاستراتيجي الذي يؤهلها لاقتطاف ثمار ما تسعى اليه ، وقد يتمثل ذلك بالتميز والفرادة قياساً بغيرها من المنافسين , انطلاقا من ان التفكير الاستراتيجي يمثل الخريطة التي تهتدي بها المنظمات في مجال عملها ما يعني ضرورة استحضار مجموعة من الأبعاد المترجمة لهذا التفكير, سواء تعلقت تلك الأبعاد بالمنظور النظمي, أو ما تأطر منها في التوجيه بالفرضيات العلمية واختبارها ووزن الأمور في ميزانها الصحيح وصولا إلى إقرار حالات الاستشعار بالفرص الذكية


Article
The impact properties of strategic thinking in the stages of the application Business process re-engineering: A survey Study of the consultant of a sample of managers and their assistants and consultants in the General Company for Cotton Industries
تأثير خصائص التفكير الإستراتيجي في مراحل تطبيق إعادة هندسة عمليات الأعمال: دراسة استطلاعية لأراء عينة من المديرين ومعاونيهم والاستشاريين في الشركة العامة للصناعات القطنية

Author: يوسف عبد الإله أحمد
Journal: journal of Economics And Administrative Sciences مجلة العلوم الاقتصادية والإدارية ISSN: 2227 703X / 2518 5764 Year: 2014 Volume: 20 Issue: 79 Pages: 189-232
Publisher: Baghdad University جامعة بغداد

Loading...
Loading...
Abstract

Need organizations today to move towards strategic thinking which means analyzing situations faced by particular challenges of change in the external environment, which makes it imperative for The Organization That to reconsider their strategies and orientations and operations, a so-called re-engineering to meet those challenges and pressures, to try to achieve improvement root in the installation of the organization and methodscompletion of its work towards achieving high levels of performance and that is reflected to achieve its objectives, and this is what aims to Current search to deal with implications characteristics of strategic thinking in the stages of application re-engineering business of the company General Industries cotton through the test of relations and influence between these two variables, depending style questionnaire as the main tool for data collection and information from a sample deliberate, which amounted to (30 ) individuals are departments upper, middle and their assistants and consultants, who are practitioners of strategic action, and analyzed their responses using circles calculations, percentages, and standard deviations, to measure the level of performance on variables descriptive as well as the correlation coefficient and simple linear regression, to test the hypothesis Search the relationship and impact of diagnostic characteristics of strategic thinking in the stages of the application process re-engineering. Displaying and analyzing the results of the research showed group of the most important conclusions proven correlation and effect between the characteristics of strategic thinking and the stages of the application process re-engineering. And recommendations and most importantly increased attention to the adoption of strategies and policies for strategic thinking and keep pace with developments in the field of re-engineering processes and increase the levels of utilization of the available resources, which would contribute to the development of the company's performance and access to excellence in performance and make it a role model in the industrial sector on the local and international level.

تحتاج منظمات اليوم الى التوجة نحو التفكير الاستراتيجي الذي يُعنى بتحليل المواقف التي تواجهها خاصة تحديات التغيير في البيئة الخارجية والتي تحتم على المنظمة أن تقوم بأعادة النظر باستراتيجياتها وتوجهاتها وعملياتها وهو ما يطلق علية باعادة الهندسة لمواجهة تلك التحديات والضغوط, محاولةً تحقيق التحسين الجذري في تركيب المنظمة وطرائق انجاز أعمالها نحو تحقيق مستويات فائقة في الأداء والتي ينعكس على تحقيق أهدافها، وهذا ما يهدف إليه البحث الحالي بتناوله انعكاسات خصائص التفكير الاستراتيجي في مراحل تطبيق إعادة هندسة الأعمال للشركة العامة للصناعات القطنية من خلال اختبار العلاقات والتأثير بين هذين المتغيرين، معتمداً أسلوب الاستبانة كأداة رئيسة لجمع البيانات والمعلومات من عينة قصديه بلغت (30) فرداً تتمثل بالإدارات العليا والوسطى ومعاونيهم والاستشاريين والذين يعدون ممارسين للعمل الإستراتيجي، وحللت إجاباتهم باستخدام الأوساط الحسابية، والنسب المئوية، والانحرافات المعيارية، لقياس مستوى الأداء بخصوص المتغيرات الوصفية وكذلك معامل الارتباط والانحدار الخطي البسيط، لاختبار فرضيتي البحث الخاصة بالعلاقة والأثر لتشخيص خصائص التفكير الإستراتيجي في مراحل تطبيق إعادة هندسة العمليات. وقد أفرز عرض نتائج البحث وتحليلها عن جملة من الاستنتاجات أهمها ثبوت العلاقة والأثر بين خصائص التفكير الاستراتيجي ومراحل تطبيق إعادة هندسة العمليات. ومن أهم التوصيات زيادة الاهتمام بتبني الإستراتيجيات والسياسات للتفكير الإستراتيجي ومواكبة التطورات الحاصلة في مجال إعادة هندسة العمليات وزيادة مستويات الانتفاع من الموارد المتاحة بما يسهم في تطوير أداء الشركة والوصول إلى التميز في الأداء وجعلها نموذجاً يحتذي به في القطاع الصناعي على المستوى المحلي والدولي.


Article
انعكاس التفكير الاستراتيجي في تفعيل استراتيجيات ادارة الصراعات التنظيمية

Authors: احمد عبد محمود --- رسل سلمان نعمة
Journal: Journal of University of Babylon مجلة جامعة بابل ISSN: 19920652 23128135 Year: 2018 Volume: 26 Issue: 6 Pages: 154-176
Publisher: Babylon University جامعة بابل

Loading...
Loading...
Abstract

This research aims to determine the nature of the role of strategic thinking and its impact in improving organizational conflict management strategies in business organizations. Strategic thinking is the key driver of all changes that the organization can make to adapt to the environment in which it operates. Improving organizational conflict management strategies is one of the challenges Which face the top management of the contemporary organization to help them survive. The research problem indicated that there is a clear lack of strategic thinking in improving organizational conflict management strategies. The General Company for Vegetable Oils was chosen as the field of application. The sample was selected in a simple random sample of 104 persons. The questionnaire was adopted as a tool for obtaining On the data of the research, which was prepared based on a number of ready-made measurements after being subjected to tests of honesty and consistency. The statistical tools resulted in a number of results, most of which confirmed the existence of a relationship of correlation and effect of significance to strategic thinking in the sense of Organizational Conflict Management Strategies therefore been accepted and the main sub-hypotheses contained in the research.

يهدف هذا البحث الى تحديد طبيعة دور التفكير الاستراتيجي وتأثيره في تحسين استراتيجيات ادارة الصراعات التنظيمية في منظمات الاعمال، اذ يشكل التفكير الاستراتيجي المحرك الاساسية لكافة التغييرات التي يمكن للمنظمة القيام بها للتكيف مع البيئة التي تعمل ضمنها، كما ان تحسين استراتيجيات ادارة الصراعات التنظيمية يمثل احدى التحديات التي تواجه الادارة العليا في المنظمة المعاصرة لمساعدتها على البقاء والاستمرار. وقد اشارت مشكلة البحث الى وجود قصور واضح في توظيف التفكير الاستراتيجي في تفعيل استراتيجيات ادارة الصراعات التنظيمية لدى المنظمة المبحوثة، واختيرت الشركة العامة للزيوت النباتية ميدانياً للتطبيق، وتم اختيار عينة البحث بطريقة العينة العشوائية البسيطة والمكونة من (104) شخص، وقد اعتمدت الاستبانة كأداة للحصول على بيانات البحث التي تم اعدادها بالاستناد الى عدد من المقاييس الجاهزة بعد اخضاعها لاختبارات الصدق والثبات، وقد أسفرت الأدوات الاحصائية عن عدد من النتائج اكدت معظمها على وجود علاقة ارتباط وتأثير ذات دلاله معنوية للتفكير الاستراتيجي في تحسين استراتيجيات ادارة الصراعات التنظيمية وبناء على ذلك تم قبول الفرضيات الرئيسة والفرعية التي تضمنها البحث.


Article
The role of universities in activating legal culture and spreading peaceful coexistence
دور الجامعات في تفعيل الثقافة القانونية ونشر التعايش السلمي

Authors: Hanan Ali Ibrahim حنان علي ابراهيم --- Ala Baha Omar الاء بهاء عمر
Journal: Tikrit Journal for Political Science مجلة تكريت للعلوم السياسية ISSN: ISSN: 23126639 EISSN: 26699203 Year: 2018 Issue: 15 Pages: 84-97
Publisher: Tikrit University جامعة تكريت

Loading...
Loading...
Abstract

Legal culture is an urgent need for the societies that the countries and governments seek to activate in light of the major transformations witnessed by life throughout all its fields, and the concept of peaceful coexistence in its various aspects embodies the concept of harmony between the members of the same society with their different national, religious and sectarian affiliations as well as their tendencies and reflections. The process of moving societies from the state of backwardness to a new improved situation is done through the creation of new intellectual, practical and living patterns, the knowledge revolution has a large role in them, and universities as a whole in terms and roles are not immune to this transformation. Therefore, academic institutions must play a bigger role in the educational process through the development of society, the formation of generations and the expansion of cultural and scientific knowledge, for it is a key factor in achieving a sustainable development in society and moving them from a state of conflict and contradiction to a state of coexistence and harmony, and work on transferring the correct legal culture to the new generations that is capable of understanding the correct teachings for the service and development of society in all its social, economic and political aspects to reach a peaceful coexisting community.

تمثل الثقافة القانونية حاجة ملحة للمجتمعات تسعى الدول والحكومات الى تفعيلهافي ظل التحولات الكبرى التي تشهدها الحياة في كافة المجالات. ويجسد مفهوم التعايش السلميفي جوانبه المختلفة مفهوم الانسجام بين ابناء المجتمع الواحد بمختلف انتماءاتهم القومية والدينيةوالمذهبية فضلا عن اتجاهاتهم وافكارهم. تتم عملية الأنتقال بالمجتمعات من حالة التخلف الىحالة جديدة عبر انشاء انماطا فكرية وعملية وحياتية جديدة يكون للثورة المعرفية دور كبير فيها.والجامعات بمفهومها وادوارها ليست بمنأى عن هذا التحول، لذلك يجب على المؤسساتالاكاديمية الاضطلاع بدور اكبر في العملية التعليمية عبر تطوير المجتمع وتنشئة الاجيالوتوسيع المعرفة الثقافية والعلمية، باعتبارها عامل رئيس في تحقيق التنمية المستدامة فيالمجتمع، والانتقال بالمجتمعات من حالة الاقتتال والتناحر الى حالة التعايش والوئام، والعملعلى نقل الثقافة القانونية الصحيحة الى اجيال جديدة قادرة على فهم التعاليم الصحيحة من اجلخدمة المجتمع وتنميته في كافة جوانبه الاجتماعية والاقتصادية والسياسية للوصول الى حالةالتعايش السلمي المجتمعي.


Article
تشخيص مؤشرات الذكاء الإستراتيجي لضمان السيادة الإستراتيجية من خلال خفة الحركة الإستراتيجية (دراسة تحليلية في شركة كورك للاتصالات المتنقلة في العراق)

Author: علي رزاق جياد العابدي
Journal: AL GHAREE for Economics and Administration Sciences مجلة الغري للعلوم الاقتصادية والادارية ISSN: 1940794 Year: 2014 Volume: 10 Issue: 31 Pages: 143-167
Publisher: University of Kufa جامعة الكوفة

Loading...
Loading...
Abstract

Abstract This research aims to determine the indicators of the strategic intelligence to assure the Strategic Supremacy through the ease of strategic Agility in KOREK Company for mobile communication in Iraq. As a main purpose of the study and as a result of that the company hope for, it is necessary to know the way that can assure the strategic Supremacy. Achieving the strategic Supremacy can be made through employing and adopting the indicators of the strategic intelligence and the ease of the strategic Agility with each other in a clever way. To achieve the aims of the study, a modal has been designed including three basic variables, the independent variable represent the strategic intelligence indicators through five dimensions presented by (Maccoby,200 1, 2004, 2011) in his studies; orientation, visionary perspective, partnership, motivation and systematic thinking, while the mediated variable represents the ease of the strategic Agility and it is an single dimension variable (Charlotta, 2012, Idris and Al-Rubaie, 2013), as for the dependent variable it is the strategic Supremacy and it includes (The sphere of influence, competitive compression and competitive configurations). (D’aAveni, 2001, 2004). A number of hypotheses were deduced and designed of which are correlation hypotheses, effect hypotheses and hypotheses for the medium variable. By adopting the style of analytical study, the researcher employed a questionnaire as a basic tool to collect the study data, where 88 form were analyzed out of 310 one in the company, as well as making interviews and tests. After assessing and testing the measure tools of the study, the data were analyzed and the hypotheses were tested by using the proper statistical analysis (Amos.20) and (SPSS .17 ) program. The findings have showed that most of the study variables were correct and several conclusions were set depending on them, of which are the necessity of adopting the competitive intelligence indicators by the management of the company and on the ease of competitive Agility, operations, sources and framework which assures the achievement of strategic Supremacy. The study was concluded with several suggestions for future studies.

المستخلصيهدف هذا البحث إلى تشخيص مؤشرات الذكاء الاستراتيجي لضمان السيادة الاستراتيجية من خلال خفة الحركة الاستراتيجية في شركة كورك للاتصالات المتنقلة في العراق، وكهدف أساسي ونتيجة تطمح لها تلك الشركة لابد من معرفة الكيفية التي يمكن إن تضمن بها الشركة السيادة الاستراتيجية، ان تحقيق السيادة الاستراتيجية يتحقق من خلال قيام الشركة بتوظيف وتبني مؤشرات الذكاء ألاستراتيجي وخفة الحركة الاستراتيجية مع بعضها بعضاً بأسلوب حاذق ومبدع للوصول لذلك.ولتحقيق أهداف البحث تم صياغة نموذج يتكون من ثلاثة متغيرات رئيسة، يمثل المتغير المستقل مؤشرات الذكاء الاستراتيجي من خلال خمسة أبعاد طرحها(Maccoby,2001, 2004, 2011) في دراساته وهي (الاستشراف، والمنظور الرؤيوي، والشراكة، والدافعية، والتفكير النظمي)، أما المتغير الوسيط فيمثل خفة الحركة الاستراتيجية وهو أحادي البعد (Charlotta, 2012, Idris and AL-Rubaie, 2013). ، أما المتغير المعتمد هو السيادة الاستراتيجية وتتكون من (دائرة النفوذ، والضغط التنافسي، والبناء التنافسي) (D’Aveni, 2001, 2004). وقد تم استنباط مجموعة من الفرضيات وبناءها، منها فرضيات للارتباط وفرضيات للتأثير وفرضيات للمتغير الوسيط.وباعتماد أسلوب البحث التحليلية، استخدم الباحثان استمارة الاستبانة أداة أساسية لجمع بيانات البحث، إذ تم تحليل (88) استمارة استبيان صالحة للتحليل من أصل (310) فرداً في الشركة، فضلاً عن إجراء المقابلات الشخصية وقائمة الفحص. وبعد تقويم واختبار مصداقية وثبات أدوات قياس البحث، اجري تحليل البيانات واختبار الفرضيات باستخدام الأدوات الإحصائية الملائمة من خلال استخدام برنامج التحليل الإحصائي (AMOS.20) وبرنامج (SPSS V.17). وقد أظهرت النتائج صحة اغلب فرضيات البحث وبالاعتماد عليها صيغت عدد من الاستنتاجات التي توصي بضرورة اعتماد إدارة الشركة المبحوثة على مؤشرات الذكاء الاستراتيجي وخفة حركة مواردها وعملياتها وهياكلها بما يضمن تحقيق السيادة الاستراتيجية.


Article
Ideological, military force in American strategic thinking and modern applications
أدلجة القوة العسكرية في الفكر الاستراتيجي الأمريكي وتطبيقاتها الحديثة

Loading...
Loading...
Abstract

Abstract Ideological Ration Of Military Force in an American Strategic Thought and its Modern Applications This research tries to study the military force in an American strategic thought, though putting this force within group framework of security and military strategies, the use of this force related to the challenges which faces the American society, since foundation till now, which led to give preference the way or the military mean upon other means in American foreign policy within the frame work of as relations with international society.

خلاصة البحث يحاول البحث دراسة القوة العسكرية في الفكر الاستراتيجي الأمريكي عن طريق وضع هذه القوة في إطار مجموعة من الاستراتيجيات الأمنية والعسكرية، وقد إرتبط إستخدام هذه القوة بطبيعة التحديات التي يواجهها المجتمع الامريكي منذ النشأة وحتى الآن، الأمر الذي قاد الى تفضيل الأداة العسكرية على سائر الأدوات الاخرى في السياسة الخارجية الامريكية ضمن إطار علاقاتها مع المجتمع الدولي.


Article
The reality of strategic planning in industrial organizations A field study in the Cement Plant - Kirkuk -
واقع التخطيط الاستراتيجي في المنظمات الصناعية دراسة ميدانية في معمل سمنت / كركوك

Author: Hussein Noor ALDEEN AZZAT م.حسين نور الدين عزت
Journal: Economic Sciences العلوم الاقتصادية ISSN: 18149669 Year: 2016 Volume: 11 Issue: 42 Pages: 42-94
Publisher: Basrah University جامعة البصرة

Loading...
Loading...
Abstract

The research attempts to identify the condition of strategic planning of industrial entities via answering the following question: what is the reality of strategic planning in the entity under study?Strategic planning is considered one of the modern management concepts in through which an organization can improve its performance and support its competitive position in the market. The research depends on a questionnaire as its main tool to gather data. The questionnaire was distributed to researched individuals in the organization under observations and then the data were analyzed using SPSS software program and conclusions were reached based on which suggestions were made such that the organization under research can benefit from then.

يسعى البحث إلى التعرف على واقع التخطيط الاستراتيجي في المنظمات الصناعية من خلال الاجابة على التساؤل الآتي : ما هي واقع التخطيط الاسترتيجي في المنظمة المبحوثة ؟ إذ يعد التخطيط الاستراتيجي من المفاهيم الادارية الحديثة والتي من خلالها تستطيع المنظمة ان تحسن أدائها وتدعم الموقف التنافسي لها في السوق، واعتمد الباحث على استمارة الاستبيان كأداة رئيسة لجمع البيانات، حيث تم توزيع الاستبيان على الأفراد المبحوثين في المنظمة المبحوثة، ومن ثم تحليل البيانات على الحاسبة بواسطة برنامج SPSSوالوصول من خلال التحليل الى نتائج التي على أساسها تم وضع مجموعة مقترحات التي يمكن ان تستفيد منها المنظمة المبحوثة.

Listing 1 - 10 of 15 << page
of 2
>>
Sort by
Narrow your search

Resource type

article (15)


Language

Arabic (8)

Arabic and English (6)


Year
From To Submit

2019 (1)

2018 (3)

2017 (2)

2016 (4)

2015 (1)

More...